S2 Sosiologi Brooklyn - S2 Sosiologi - S2

Lebih dari 18.000 Program!
2 hasil pencarian

Master Ilmu Lingkungan-perilaku Studi

Polytechnic Institute of New York University
Kampus
Negara: AS / Amerika Serikat
Kota: Brooklyn
Penuh waktu: Ya
Tentu saja penawaran kami meliputi kelas dalam kognisi manusia dan pengolahan informasi, teori pembelajaran, dan psikologi fisiologis, bersama dengan lebih banyak.

Master of Science dalam Studi Perilaku Lingkungan

 

Bayangkan diri Anda dalam kereta bawah tanah yang ramai pada jam sibuk pagi hari Senin. Kemudian gambarkan diri Anda di dalam mobil kereta bawah tanah yang sama di malam hari dengan hanya empat penumpang lain. Setiap situasi akan memprovokasi respons emosional dan perilaku yang berbeda, tapi kenapa?

Pertanyaan yang meminta apa yang kita kaji dalam kita MS dalam Lingkungan-Perilaku Program Studi: hubungan antara orang dan lingkungan mereka dibangun atau alami.

Tentu saja penawaran kami meliputi kelas dalam kognisi manusia dan pengolahan informasi, teori pembelajaran, dan psikologi fisiologis, bersama dengan lebih banyak. Kurikulum ini disusun untuk memenuhi kebutuhan desain dan profesional perencanaan yang praktek bentuk, serta menanggapi, manusia persyaratan dalam berbagai pengaturan....

Baca terus


Master Ilmu Dalam Perilaku Organisasi

Polytechnic Institute of New York University
Kampus atau Online
Negara: AS / Amerika Serikat
Kota: Brooklyn
Penuh waktu dan Paruh waktu: Ya
Durasi: 1 - 2 tahun
Kami mengajarkan Anda bagaimana merancang struktur organisasi baru, cara mengatasi konflik, dan bagaimana untuk mengawasi dan mentor karyawan yang berbakat.Kami ...

Master of Science dalam Perilaku Organisasi

 

Tidak ada yang tetap sama kecuali perubahan. Disangkal yang berlaku untuk semua organisasi, baik itu komersial atau nirlaba, swasta atau publik, besar atau kecil. Dan ketika perubahan - baik atau buruk - tiba, profesional dengan latar belakang perilaku organisasi menyapa mereka terbaik.

NYU-Poli memperkenalkan nya MS dalam program Perilaku Organisasi untuk mereka bersemangat untuk memperoleh atau memoles keterampilan yang membantu mengelola tempat kerja dalam transisi. Kami mengajarkan Anda bagaimana merancang struktur organisasi baru, cara mengatasi konflik, dan bagaimana untuk mengawasi dan mentor karyawan yang berbakat. Kami juga membantu Anda dengan masalah outsourcing, serta keputusan tentang yang antara teknologi terus berkembang di luar sana hari terbaik yang dapat memelihara pertumbuhan organisasi....

Baca terus