Program Magister Personalia di Arab Saudi

Lihat Program-Program Magister Personalia di Arab Saudi 2017

Personalia

Manfaat dari Masters melampaui meningkatkan potensi penghasilan Anda. Mereka dapat menyediakan Anda dengan keterampilan pribadi dan profesional untuk mempercepat perkembangan Anda. Mereka juga merupakan kesempatan untuk membedakan diri dari rekan-rekan Anda, banyak dari mereka akan memiliki kualifikasi A-level dan sarjana yang sama.

Memperoleh gelar sumber daya manusia adalah cara yang baik untuk mempersiapkan berbagai peluang karir yang berbeda karena tingkat semacam ini memiliki banyak aplikasi. Sementara belajar, siswa dapat memiliki kesempatan untuk menyelidiki topik seperti membayar kesetaraan, hukum ketenagakerjaan, kepemimpinan, manajemen dan perilaku organisasi.

 

Arab Saudi, secara resmi dikenal sebagai Kerajaan Arab Saudi, adalah negara Arab terbesar di Asia Barat dengan luas lahan dan terbesar kedua di dunia Arab. Arab Saudi dilayani oleh maskapai penerbangan nasional Saudi Arabian Airlines, sering disebut dengan nama Arabnya Saudia.

Program Magister Personalia Rangking Teratas di Arab Saudi 2017

Baca terus

Master Manajemen Sumber Daya Manusia (MHRM)

Al Yamamah University
Kampus Penuh waktu September 2017 Arab Saudi Riyadh

Guru yang diusulkan dari Manajemen Sumberdaya Manusia (MHRM) program YU akan menjadi pelopor di pasar lokal untuk menghasilkan sumber daya manusia profesional dengan kemampuan manajemen sumber daya manusia yang maju dan diterapkan. [+]

Gelar-Gelar Magister Personalia Unggulan di Arab Saudi 2017. Guru yang diusulkan dari Manajemen Sumberdaya Manusia (MHRM) program YU akan menjadi pelopor di pasar lokal untuk menghasilkan sumber daya manusia profesional dengan kemampuan manajemen sumber daya manusia yang maju dan diterapkan. Program ini akan memberikan jalur untuk lulusan kami untuk melayani kebutuhan sumber daya manusia dasar hari ini "s dunia bisnis global yang dinamis. Program ini dirancang sedemikian rupa sehingga memberikan kurikulum inovatif program halus yang membangun fondasi yang kuat dalam prinsip-prinsip dan praktek manajemen sumber daya manusia inti. Ini juga membahas manajemen sumber daya manusia terbaru terkait konsep, teori, prinsip dan praktek khususnya di KSA dan Teluk Daerah. Program Konsentrasi: HRM 501: Pengantar Manajemen Sumber Daya Manusia MGT 503: Manajemen & Kepemimpinan MGT 505: Etika Bisnis HRM 503: Sistem Informasi Sumber Daya Manusia MGT 526: Teori Organisasi & Perilaku HRM 520: HR Staffing Hukum UU Ketenagakerjaan & Civil Service: HRM 522 HRM 524: Pelatihan & Pengembangan HRM 553: Manajemen Kinerja HRM 555: Strategi SDM HRM 557: penelitian Action / Proyek Kerja Berbasis [-]