Bisnis Internasional MSc

Webinar kami, kelas master subjek, sesi tanya jawab, dan diskusi panel siswa adalah cara yang bagus untuk menemukan bagaimana rasanya tinggal dan belajar di University of Lincoln .

Pengetahuan di berbagai disiplin ilmu diperlukan oleh siswa yang ingin memahami operasi bisnis dalam konteks internasional, dan kursus ini bertujuan untuk membantu siswa mengembangkan pengetahuan dan kualitas yang diperlukan untuk bersaing secara efektif baik di pasar tenaga kerja domestik dan internasional.

Melalui kelas dan seminar, siswa dapat memperoleh landasan yang kuat dalam teori dan praktik bisnis internasional, memungkinkan mereka untuk berkontribusi terhadap kinerja berbagai jenis organisasi di seluruh dunia.

Program ini menawarkan dukungan tingkat tinggi bagi siswa internasional. Hal ini mencakup dukungan dalam bahasa Inggris, orientasi untuk belajar di Inggris, keterampilan studi pascasarjana, pengembangan kemampuan karir yang giat dan dapat dipekerjakan, dan dukungan pastoral. Keterlibatan erat dengan Kantor Internasional, Pusat Bahasa Inggris, Layanan Mahasiswa, tim Karir dan Ketenagakerjaan, perpustakaan, dan layanan pusat lainnya merupakan aspek penting dari dukungan ini.

Lulusan bisnis dapat menggunakan program ini untuk mengkaji bidang studi secara lebih mendalam, sementara lulusan dari latar belakang lain dapat menggabungkan pengetahuan dan keterampilan yang ada dengan teori bisnis internasional.

Program ini tersedia untuk awal bulan September dan Februari. Modul opsional mungkin dibatasi bagi mereka yang memilih untuk mendaftar pada bulan Februari karena jumlah siswa, jadwal, dan kendala staf. Harap dicatat bahwa penerimaan bulan Februari hanya tersedia untuk studi penuh waktu.

Kursus ini juga ditawarkan dengan dua Pathways terpisah. Siswa dapat menyelesaikan studi satu tahun atau mengikuti kursus dua tahun di mana satu tahun dihabiskan dalam Praktik Profesional untuk mendapatkan pengalaman langsung melalui penempatan berbayar. Siswa akan bertanggung jawab untuk mencari penempatan berbayar mereka sendiri tetapi akan didukung oleh spesialis kemampuan kerja yang berdedikasi. Harap dicatat: siswa harus memilih Pathway Praktik Profesional sejak awal ketika mendaftar kursus, dan jalur ini hanya tersedia untuk permulaan bulan September.

Keahlian Industri

Lincoln International Business School memiliki tim staf yang berpengalaman, yang terdiri dari dosen yang memenuhi syarat akademis dan profesional dengan pengalaman industri yang relevan dan ahli keuangan dengan minat penelitian yang luas.

Sekolah mengadakan serangkaian pembicara tamu setiap tahun. Sebagai bagian dari Sekolah, siswa akan memiliki kesempatan untuk belajar dari para pakar industri. Pembicara sebelumnya termasuk perwakilan dari organisasi seperti Deloitte, Santander, HSBC, Innocent, The Institute of Internal Auditors, dan Sir David Tweedie (mantan Ketua IASB).

Mahasiswa juga memiliki kesempatan untuk mengembangkan keterampilan dan pengetahuan mereka lebih jauh dengan kegiatan ekstrakurikuler seperti bergabung dengan masyarakat, menjadi sukarelawan, atau menjadi Duta Mahasiswa.

Mengutamakan Pengajaran Tatap Muka

Di University of Lincoln , kami berupaya memastikan pengalaman mahasiswa kami menarik, mendukung, dan menantang secara akademis. Sepanjang pandemi Coronavirus, kami telah menyesuaikan diri dengan panduan Pemerintah untuk menjaga siswa, staf, dan komunitas kami tetap aman. Semua pembatasan hukum Covid-19 yang tersisa di Inggris telah dicabut pada bulan Februari 2022 berdasarkan Rencana Hidup dengan Covid-19 Pemerintah, dan kami telah menyambut kembalinya pengajaran tatap muka di kampus dengan aman. Jika sesuai, pengajaran tatap muka ditingkatkan dengan penggunaan alat dan teknologi digital dan dapat dilengkapi dengan peluang online yang mendukung hasil pembelajaran.

Kami sepenuhnya siap untuk menyesuaikan rencana kami jika perubahan dalam pedoman Pemerintah membuat ini perlu, dan kami akan berusaha untuk terus memberi informasi kepada siswa saat ini dan calon siswa.

"Informasi ini benar pada saat diterbitkan (Juli 2023)"

Bagaimana Anda Belajar

Siswa pada program ini diharapkan untuk membaca secara ekstensif dan tetap menyadari perdebatan teoritis terkini dalam literatur, termasuk jurnal yang relevan.

Kuliah digunakan terutama di bidang-bidang yang terikat disiplin. Materi perkuliahan dapat ditingkatkan dengan materi audiovisual pada tahap awal perkuliahan untuk memberikan bantuan tambahan kepada mahasiswa luar negeri yang menghadapi lingkungan belajar yang asing. Kelas dilengkapi dengan diskusi dan debat tentang perubahan yang cepat dan seringkali spontan dalam bisnis internasional. Seminar juga merupakan fitur kursus.

Mahasiswa Bisnis Internasional MSc diharapkan untuk mempelajari enam modul inti yang dirancang untuk mengembangkan pemahaman tentang bisnis internasional, keterampilan komunikasi, dan atribut lulusan penting lainnya. Siswa kemudian dapat memilih dua modul opsional berdasarkan minat individu akademik dan aspirasi karir mereka sendiri.

Gelar diakhiri dengan disertasi yang dirancang untuk mendorong inovasi dan beragam Pathways ke produk yang dinilai akhir. Dalam hal ini, disertasi adalah proyek tambahan yang dapat menampung berbagai pekerjaan independen.

Manajemen Sumber Daya Manusia Komparatif (Inti)

Modul ini dirancang untuk memperkenalkan siswa pada isu-isu utama yang mendasari manajemen sumber daya manusia internasional dan komparatif (IHRM) dalam konteks global. Isu-isu tersebut semakin menonjol karena meningkatnya liberalisasi perdagangan, globalisasi, penyebaran perusahaan multinasional (MNC), outsourcing ke Asia, fokus pembangunan di Afrika, dan integrasi ekonomi dalam Uni Eropa.

Ketika perusahaan semakin melakukan internasionalisasi, strategi yang tepat untuk mengelola sumber daya manusia menjadi penting dalam persaingan antar perusahaan multinasional. Siswa dapat mengembangkan wawasan dalam mengelola sumber daya manusia dalam konteks nasional yang berbeda dan memeriksa faktor-faktor global dan nasional yang mempengaruhi pendekatan yang diambil terhadap manajemen sumber daya manusia internasional. Lebih khusus lagi, modul ini bertujuan untuk mendiskusikan dan menganalisis faktor-faktor yang mengakibatkan variasi dalam praktik dan kebijakan MSDM di seluruh sistem bisnis nasional.

Disertasi (Inti)

Disertasi ini memberikan kesempatan bagi mahasiswa dengan berbagai pengalaman dan minat untuk menerapkan dan mengembangkan keterampilan dan pengetahuan yang ada pada proyek studi independen, yang memberikan kesempatan untuk ekspresi pemikiran orisinal dan kreativitas; bersama dengan penerapan keterampilan analitis dan penalaran kritis. Pendekatan kami terhadap disertasi ini adalah untuk memfasilitasi pendekatan inovatif dan beragam Pathways menuju karya akhir yang dinilai; sebenarnya, disertasi ini merupakan proyek penelitian yang diperluas. Topik disertasi hendaknya selaras dengan subjek studi mahasiswa.

Keuangan dan akuntansi (Inti)

Modul ini dirancang untuk memperkenalkan konsep dan teknik untuk analisis biaya dan impas dan membawa gagasan harga dari sudut pandang yang lebih besar di pasar serta dari pandangan manajemen strategis. Kemudian, modul ini bertujuan untuk mencakup topik analisis keuangan, penganggaran dan perencanaan, dan sumber keuangan.

Pengadaan Global dan Strategi Pasokan (Inti)

Untuk memastikan keberhasilan organisasi, kita harus berupaya mengelola hubungan dengan pemasok dan pelanggan hulu dan hilir untuk memberikan peningkatan nilai pelanggan dengan biaya lebih rendah pada rantai pasokan secara keseluruhan. Seringkali dikatakan bahwa suatu organisasi akan bagus jika rantai pasoknya dan rantai pasok global dapat menjadi sumber utama keunggulan kompetitif. Di era globalisasi, banyak organisasi yang hanya mampu menjalankan rantai pasok globalnya dengan baik. Rantai pasokan global memberi organisasi akses terhadap sumber daya strategis dan memungkinkan mereka bersaing di pasar global. Pengadaan dan Manajemen Rantai Pasokan sebagai suatu disiplin ilmu telah banyak berubah di banyak perusahaan dan organisasi belakangan ini. Mengingat jumlah uang yang secara umum terlibat dalam persiapan dan pelaksanaan keputusan pengadaan dan pasokan, hal ini bukanlah suatu kejutan dan ada pendapat bahwa fungsi pembelian dan pasokan yang beroperasi secara efektif dan efisien dapat memberikan kontribusi penting terhadap hasil perusahaan dan juga menambah nilai tambah yang signifikan. nilai. Biasanya, departemen pengadaan bertindak sebagai perantara yang menegosiasikan perjanjian dan kontrak dengan pemasok dan selanjutnya memantau kepatuhan mereka terhadap perjanjian tersebut. Namun, peran tradisional ini berubah dengan cepat dan manajer pengadaan dan rantai pasokan mengambil peran yang lebih strategis dalam organisasi, dengan fokus pada pencapaian kinerja yang lebih baik dari pemasok melalui pendekatan seperti pengelolaan hubungan pemasok yang lebih aktif.

Kewirausahaan Internasional (Inti)

Kewirausahaan adalah keterampilan penting dalam pengembangan bisnis baru dan yang sudah ada, wirausaha sosial, dan masyarakat serta perekonomian mereka di tingkat global. Kewirausahaan didefinisikan sebagai penerapan ide-ide kreatif dan inovasi pada situasi praktis, menggabungkan kreativitas, pengembangan ide, dan pemecahan masalah dengan ekspresi, komunikasi, dan tindakan praktis. Kewirausahaan adalah penerapan keterampilan usaha untuk menciptakan dan mengembangkan organisasi dalam konteks internasional untuk mengidentifikasi dan memanfaatkan peluang.

Modul ini mengacu pada Pedoman QAA Inggris tentang Kewirausahaan dan Kewirausahaan di Pendidikan Tinggi terbaru dan bertujuan untuk mengembangkan, di tingkat internasional, kesadaran berusaha, pola pikir kewirausahaan, dan kemampuan kewirausahaan, yang dapat mengarah pada efektivitas kewirausahaan yang dapat diterapkan dalam berbagai bidang. konteks.

Pemasaran Internasional dan Pelanggan (Inti)

Tujuan dari modul ini adalah untuk memberikan siswa dengan kesempatan untuk mengembangkan pemahaman tentang konsep pemasaran yang diterapkan dalam konteks internasional. Modul ini dirancang untuk memberikan para siswa pemahaman yang jelas tentang alat pemasaran yang tersedia dan penggunaannya dalam lingkungan internasional, memahami keragaman budaya pelanggan mereka.

Orang dan Organisasi Global (Inti)

Modul ini bertujuan untuk memperkenalkan peserta didik kepada realitas organisasi dan tantangan praktik manajemen di arena bisnis global. Hal ini bertujuan untuk mempromosikan pemikiran kritis tentang organisasi sebagai sistem budaya yang kompleks, berbasis proses dan terus mengembangkan struktur sosial yang beroperasi berdasarkan hubungan dan interaksi orang.

Semakin banyak perusahaan memiliki kegiatan yang tersebar di seluruh dunia dan refleksi kritis terhadap dampak budaya pada kegiatan bisnis dan individu dalam konteks ini adalah sangat penting. Kegiatan bisnis lintas batas ditopang oleh interaksi budaya dan modul akan mengembangkan pengetahuan tentang dan pemahaman tentang dampak budaya (nasional) pada praktik manajemen.

Berbagai tingkat budaya akan dipelajari, dengan fokus khusus pada budaya nasional dan apakah dan bagaimana mereka mempengaruhi perilaku perusahaan dan individu. Siswa akan diberikan kesempatan untuk mengumpulkan wawasan khusus ke dalam tema, perusahaan atau budaya tertentu melalui penugasan yang terfokus.

Pembuatan Strategi (Inti)

Strategi adalah jantung dari setiap organisasi. Modul ini mengeksplorasi bagaimana strategi disusun, bagaimana pengaruhnya terhadap organisasi, dan bagaimana organisasi dapat dirancang untuk mewujudkan strateginya secara efisien dan efektif. Modul ini bertujuan untuk mendukung siswa dalam mengembangkan keterampilan berpikir strategis mereka melalui tinjauan terhadap beragam teori, model, dan latihan praktis.

Memahami Bisnis Internasional (Inti)

Memahami Bisnis Internasional adalah modul inti bagi mahasiswa MSc Bisnis Internasional. Penyelesaian yang berhasil akan membantu Anda memahami lingkungan umum bisnis internasional, menetapkan kriteria pemilihan negara dan evaluasi negara dalam konteks bisnis internasional. Ini juga akan mengembangkan keterampilan Anda untuk melakukan penelitian dasar dan persiapan laporan profesional.</p Bagaimana Anda Dinilai Berbagai metode penilaian digunakan selama kursus ini termasuk esai, laporan, presentasi, dan kerja kelompok. Penilaian ini dirancang untuk mengembangkan keterampilan yang dibutuhkan dalam industri. Kebijakan University of Lincoln mengenai umpan balik penilaian bertujuan untuk memastikan bahwa akademisi akan segera mengembalikan penilaian perkuliahan kepada mahasiswa - biasanya dalam waktu 15 hari kerja sejak tanggal penyerahan.

Bagaimana Anda Dinilai

Berbagai metode penilaian digunakan selama kursus ini termasuk esai, laporan, presentasi, dan kerja kelompok. Penilaian ini dirancang untuk mengembangkan keterampilan yang dibutuhkan dalam industri.

Kebijakan University of Lincoln mengenai umpan balik penilaian bertujuan untuk memastikan bahwa akademisi akan segera mengembalikan penilaian perkuliahan kepada mahasiswa - biasanya dalam waktu 15 hari kerja sejak tanggal penyerahan.

Gelar pascasarjana dapat mengarah pada berbagai peluang karir di berbagai bidang seperti konsultasi, keuangan, SDM dan pemasaran. Hal ini juga membuka kemungkinan perjalanan global yang menarik.

Tim Karir dan Ketenagakerjaan Universitas menawarkan penasihat berkualifikasi yang dapat bekerja dengan Anda untuk memberikan dukungan individu dan nasihat karier yang disesuaikan dengan kebutuhan Anda selama Anda berada di Universitas. Sebagai anggota alumni kami, kami juga menawarkan dukungan tatap muka pada tahun pertama setelah menyelesaikan kursus Anda, termasuk akses ke acara, informasi lowongan, dan sumber daya situs web; dengan akses ke lowongan online dan sumber daya virtual dan situs web selama dua tahun berikutnya.

Layanan ini dapat mencakup pelatihan tatap muka, saran CV, dan persiapan wawancara untuk membantu Anda memaksimalkan peluang masa depan.

Layanan ini bekerja sama dengan pengusaha lokal, nasional dan internasional, bertindak sebagai pintu gerbang ke dunia bisnis.