Studi Pascasarjana Personalia

Bandingkan 30 Gelar MA Personalia

Personalia

Master of Arts atau MA adalah sebuah gelar pascasarjana yang biasanya diterima setelah menyelesaikan program studi seni, humaniora, ilmu-ilmu sosial atau konsentrasi serupa lainnya. Program-program ini cenderung berlangsung selama satu sampai dua tahun.

Hubungi Sekolah Secara Langsung dari Bandingkan 30 Gelar MA Personalia 2017

Baca terus

Master in People Management and Development (MA)

Middlesex University London
Kampus Penuh waktu Paruh waktu 1 - 2 tahun October 2017 Britania Raya London lebih dari + 1

[+]

Sektor di Inggris dan luar negeri adalah ringan dan sangat dinamis, meningkatkan strategis, dukungan etika dan kebijakan di seluruh bisnis dan institusi dari semua ukuran.

[-]


Webster Ma Manajemen Sumber Daya Manusia Di Jenewa

Webster University in Geneva
Kampus Penuh waktu Paruh waktu 14 - 36 bulan August 2017 Swiss Jenewa lebih dari + 1

Anda akan menjadi seorang profesional HRM menerapkan "siklus hidup" kerangka untuk dampak keberhasilan organisasi dan karyawan. Pergi ke halaman program: http://www.webster.ch/academics/graduate/hrmanagement/index.html [+]

www.webster.ch/hr

Anda akan menjadi seorang profesional HRM menerapkan "siklus hidup" kerangka untuk dampak keberhasilan organisasi dan karyawan.

Apa program kami lakukan untuk Anda?

Berlangsung karir Anda dari peran operasional menjadi peran yang lebih strategis - beberapa lulusan baru kita membuat tanda mereka di Accenture, Credit Suisse, Caterpillar, ICRC, ITU, M├ędecins Sans Frontier, Richemont, Tetra Pak, Thomson Reuters, UNHCR dan UNICEF.

Memberikan Anda kemampuan dipindahtangankan - mencakup konsep global yang HRM & tren, serta aplikasi lokal ini.

Mengembangkan jaringan HRM Anda kuat - dibangun melalui kontak Anda dengan dosen, pembicara tamu, dan teman sekelas internasional.... [-]


Menguasai Manajemen Internasional - Sumber Daya Manusia (untuk Siswa Eu)

IUBH School of Business and Management (for EU students)
Kampus Penuh waktu 4 semester October 2017 Jerman Bad Honnef

Pentingnya karyawan telah berkembang selama dekade terakhir. Manajemen sumber daya manusia jangka menggambarkan bahwa karyawan merupakan sumber daya yang penting dan faktor kunci dalam daya saing organisasi. Dalam masa perubahan demografi dan ekonomi, pengelolaan sumber daya manusia telah menjadi faktor penentu dalam keberhasilan atau kegagalan perusahaan ... [+]

Beasiswa tersedia bagi siswa Uni Eropa sampai Januari 2017!

Pentingnya karyawan telah berkembang selama dekade terakhir. Manajemen sumber daya manusia jangka menggambarkan bahwa karyawan merupakan sumber daya yang penting dan faktor kunci dalam daya saing organisasi. Dalam masa perubahan demografi dan ekonomi, pengelolaan sumber daya manusia telah menjadi faktor penentu dalam keberhasilan atau kegagalan perusahaan. Akibatnya, sumber daya manusia sekarang menjadi fokus manajemen umum. Program studi empat semester ini memberikan keterampilan untuk menangani secara efektif dengan fungsi bisnis ini. Fokus pada Manajemen Sumber Daya Manusia Program ini memperkenalkan dasar-dasar manajemen personalia strategis. Anda akan mengembangkan dasar yang kuat dalam pemikiran strategis dan operasi untuk karir manajemen Anda. Dengan bantuan strategi personil, Anda akan datang untuk memahami arti dari karyawan sebagai faktor keberhasilan strategis untuk organisasi. Anda juga akan mengeksplorasi pendekatan internasional untuk manajemen sumber daya manusia serta penelitian yang relevan. Ketika Anda lulus, Anda akan mampu menerapkan manajemen dan motivasi konsep dan langkah-langkah pengembangan personil. Dengan latar belakang yang kuat dalam manajemen internasional, Anda akan dapat membuat strategi personil disesuaikan dengan tantangan global. informasi Program Pendidikan Bahasa pengantar adalah bahasa Inggris Spesialisasi: Manajemen Sumber Daya Manusia Kursus untuk meningkatkan soft skill, kepemimpinan dan keterampilan negosiasi Pengajaran yang luar biasa dan perhatian Individu fakultas global dan dicapai yang berbagi pengetahuan dan pengalaman dengan siswa kerja intensif dalam kelompok kecil (sekitar 20 siswa) dengan profil internasional Praktik-Oriented Melalui dan Melalui pengetahuan akademik dimasukkan untuk bekerja dalam studi kasus, proyek dan tangan-pada penelitian Pengalaman kehidupan nyata melalui kuliah tamu, presentasi perusahaan, proyek-proyek perusahaan dan wisata Baik Campus Infrastruktur Asrama mahasiswa, kampus WLAN dan rentang yang baik dari pilihan makanan Layanan Karir, Kantor Internasional dan menyarankan jaringan alumni dan mendukung Anda dalam studi Anda dan perencanaan karir Anda Fakta & Angka Gelar: Master of Arts (MA) Durasi studi: 4 semester (3 semester studi + 1 semester tesis Master) ECTS-Kredit: 120 Studi: penuh waktu Bahasa pengantar: Bahasa Inggris Kampus: Bad Honnef, Berlin Intake: Spring & Autumn Manfaat di IUBH Fakultas dengan pengalaman internasional terbukti Instruksi dalam kecil, kelompok-kelompok internasional, dalam bahasa Inggris Sebuah hubungan yang kuat antara teori dan praktek melalui studi kasus dan proyek-proyek dengan organisasi internasional Pengembangan keterampilan sosial, profesional dan antarbudaya kunci untuk manajemen karir yang sukses kontak industri yang luas universitas untuk magang dan karir, termasuk informasi dan program jaringan Luas, program bahasa asing [-]

Manajemen Sumber Daya Manusia MA

University of Westminster, Westminster Business School
Kampus Penuh waktu Paruh waktu 1 - 2 tahun September 2017 Britania Raya London lebih dari + 1

Kursus ini menawarkan modul yang menarik dan menantang dan pilihan. Ini akan sesuai lulusan berniat untuk bekerja di HR, serta mereka yang sudah bekerja di lapangan dan ingin memajukan karir mereka. [+]

Semua siswa pada penuh-waktu program Master bisnis kami dapat menerapkan untuk melakukan PG / MBA Magang Program Reflektif Praktisi Modul. Kami terus memperluas dan memperkuat hubungan kita dengan majikan, melibatkan mereka dalam desain kurikulum dan mendorong partisipasi mereka dalam aspek-aspek lain dari pendidikan karir dan bimbingan. Staf memperhitungkan data terbaru tentang tren pasar tenaga kerja dan persyaratan pengusaha untuk terus meningkatkan layanan disampaikan kepada siswa. [-]

Master Seni Dalam Manajemen Sumber Daya Manusia

United International Business Schools
Kampus Penuh waktu Paruh waktu 1 - 2 tahun September 2017 Belgia Antwerpen Brussels Jepang Tokyo Spanyol Barcelona Madrid Swiss Zurich Lausanne Belanda Amsterdam lebih dari + 12

Selama MA - Master of Arts dalam program Manajemen Sumber Daya Manusia, siswa akan mengambil kursus inti seperti Perencanaan Personil dan Seleksi ... [+]

Gelar MA Personalia. tingkat 500 tingkat 600 Persyaratan Pendaftaran kemahiran dalam bahasa Inggris (lihat bagian masuk untuk informasi lebih lanjut) Sarjana (atau setara) [-]

Ma / Manajemen Sumber Daya Manusia Internasional PgDip

University of Greenwich
Kampus Penuh waktu 1 tahun September 2017 Britania Raya London

Program ini dirancang untuk orang-orang yang berkepentingan dengan manajemen sumber daya manusia dan / atau pengalaman dalam kegiatan sumber daya manusia yang ingin memperluas keterampilan mereka. [+]

Program ini dirancang untuk orang-orang yang berkepentingan dengan manajemen sumber daya manusia dan / atau pengalaman dalam kegiatan sumber daya manusia yang ingin memperluas keterampilan mereka. Ia menawarkan kesempatan untuk fokus pada isu-isu budaya dan manajemen di tingkat internasional dan itu akan sesuai baik siswa dari rumah dan luar negeri yang ingin mempelajari program pascasarjana ini di Inggris. Secara keseluruhan, ia menyediakan siswa dengan kemampuan untuk mengembangkan pemahaman yang sistematis dan kesadaran kritis masalah saat ini dan isu-isu dalam manajemen sumber daya manusia internasional.

Tujuan dari program ini adalah:

Untuk mempersiapkan siswa untuk karir dalam manajemen sumber daya manusia dan posisi manajerial generalis dengan mengembangkan di dalamnya, pemahaman yang sistematis, luas, analitis dan terintegrasi dari aspek kunci dari bisnis Untuk menempatkan penekanan khusus pada perolehan keterampilan manajemen dan pemahaman tentang perilaku manusia unsur kejuruan yang signifikan dalam pengembangan manajer yang sukses dalam berbagai konteks organisasi Untuk memberikan pendidikan bisnis umum yang merangsang pemahaman tujuan peran organisasi dalam lingkungan bisnis global yang berubah dan tanggung jawab etis dari para pembuat kebijakan organisasi Untuk meningkatkan keterampilan belajar seumur hidup dan pengembangan pribadi dalam rangka memberikan kontribusi yang paling efektif untuk masa depan masyarakat luas. ... [-]

Master Seni Dalam Manajemen Internasional - Manajemen Sumber Daya Manusia Internasional

New European College
Kampus Penuh waktu 4 semester February 2017 Jerman Munich

Setiap organisasi memerlukan individu yang sesuai dan berbakat untuk melaksanakan proses bisnis. Profesional sumber daya manusia bercita-cita untuk membawa kepemimpinan dan pengembangan untuk perusahaan aset yang paling cruicial - karyawannya. [+]

Gelar MA Personalia. Itu Master of Arts (MA) dalam Manajemen Internasional adalah program 4 semester dirancang untuk membangun studi sarjana yang ada memungkinkan Anda untuk mengejar lebih luas karir dalam bisnis. Terdiri dari kursus di bidang keuangan, pemasaran internasional, akuntansi manajemen, operasi, etika, perilaku organisasi dan sumber daya manusia, program mempersiapkan Anda untuk unggul dalam kerja terus berkembang dan internasional. Semua pelajaran diajarkan dalam Inggris, Dengan berbagai metodologi pengajaran yang mengingatkan mengajar sarjana seperti presentasi dan proyek-proyek kelompok ditambah dengan contoh nyata dan studi kasus. Program ini memberikan ruang untuk spesialisasi yang lebih besar, dengan kerangka akademis dan teoritis yang tepat dirancang untuk membantu Anda menjadi ahli dalam manajemen internasional. Hal ini memungkinkan Anda untuk menerapkan untuk peran yang lebih khusus dan menawarkan persiapan yang lebih baik untuk program PhD di masa depan. Setiap organisasi memerlukan individu yang sesuai dan berbakat untuk melaksanakan proses bisnis. Profesional sumber daya manusia bercita-cita untuk membawa kepemimpinan dan pengembangan untuk perusahaan aset yang paling cruicial - karyawannya.... [-]

Ma Manajemen Sumber Daya Manusia (September Awal)

Oxford Brookes University, Business School
Kampus Paruh waktu 2 tahun August 2017 Britania Raya Oxford

Program ini mengembangkan keterampilan SDM inti dan pengetahuan, memungkinkan Anda untuk memahami dan mengevaluasi praktek SDM strategis. Anda akan belajar bersama profesional HR dari berbagai sektor membantu untuk memperkaya pengalaman belajar Anda. [+]

MA Manajemen Sumber Daya Manusia - MA / PgDip - September 2016 Diakreditasi oleh Chartered Institute of Personalia dan Pembangunan (CIPD) Kursus ini dijalankan oleh Sekolah Bisnis dan merupakan bagian-waktu Program master dua tahun. Tentu saja ini hanya tersedia untuk Inggris dan Siswa Uni Eropa. Program ini mengembangkan keterampilan SDM inti dan pengetahuan, memungkinkan Anda untuk memahami dan mengevaluasi praktek SDM strategis. Anda akan belajar bersama profesional HR dari berbagai sektor membantu untuk memperkaya pengalaman belajar Anda. Pada tahun 2 dari gelar Anda, Anda dapat memilih untuk belajar untuk PgDip di HRM atau MA HRM. Program ini sepenuhnya diakreditasi oleh CIPD terhadap Standar Pengetahuan Advanced dan Anda akan mendapatkan keanggotaan Associate CIPD setelah berhasil menyelesaikan Anda. Mengapa memilih kursus ini? Oxford Brookes University telah berhasil menawarkan program-program pembangunan untuk bekerja profesional HR selama bertahun-tahun. Program ini juga terbukti sebagai sarana untuk memberikan manajer dengan loncatan untuk kemajuan dalam karir mereka. Kursus ini CIPD terakreditasi dan dipetakan terhadap diploma lanjutan di HRM. MA HRM dan PgDip HRM yang-praktik berbasis dan akademis menantang, baik bertujuan untuk menyediakan Anda dengan pengetahuan, pemahaman dan keterampilan yang dibutuhkan untuk peran menantang seorang profesional sumber daya manusia. Tahap MA adalah program berbasis penelitian yang telah dikembangkan untuk membantu Anda maju ke peran manajemen berbasis atau konsultasi. Mereka menggabungkan teori dan praktek memberikan Anda kesempatan untuk mendapatkan informasi tertentu ke dalam desain organisasi, membantu Anda untuk fokus area HR tertentu. Diploma Manajemen Sumber Daya Manusia adalah program yang diakui secara nasional yang mengarah ke lulus keanggotaan CIPD. Hal ini ditujukan untuk praktisi profesional HR berusaha untuk lebih mengembangkan karir mereka. Selama ijazah Anda akan menghasilkan laporan penelitian manajemen di mana Anda menyelidiki manajemen SDM atau masalah praktek organisasi. Kursus ini berfokus pada pengajaran Anda konsep HRM inti seperti mengelola dan mengembangkan orang, hukum ketenagakerjaan, pengembangan keterampilan kepemimpinan bisnis, sumber daya dan mengelola bakat dan mengembangkan hubungan kerja. Kursus paruh waktu ini terutama disampaikan melalui setengah hari dan malam lokakarya. Lokakarya melibatkan masukan guru, analisis studi kasus, kegiatan pemecahan masalah, simulasi bisnis virtual dan membaca diarahkan dan penelitian. Pascasarjana Buka Evening - Business School dan Oxford School of Hospitality Management Tanggal dan waktu Rabu, 7 September, 2016, 17:30-19:00 Siapa acara ini adalah untuk Semua orang Tempat Foyer, Pascasarjana Centre, Kampus Wheatley Detail Datang untuk mencari tahu tentang program pascasarjana yang ditawarkan di Oxford Brookes University Business School, Oxford School of Hospitality Management, dan bagaimana Guru bisa meningkatkan prospek karir Anda. Ini adalah kesempatan besar untuk mencari tahu apa pilihan studi yang tersedia, untuk membahas pembelajaran dan penilaian gaya dan untuk mengajukan pertanyaan yang mungkin Anda miliki. Untuk memesan tempat Daftar Terbuka Evening menggunakan link di bawah ini: http://business.brookes.ac.uk/postgraduate/open-days/ [-]

Master of Arts in Human Resources

Carl H. Lindner College of Business, University of Cincinnati
Kampus Penuh waktu Paruh waktu 9 bulan September 2017 Amerika Serikat Cincinnati lebih dari + 1

The University of Cincinnati Master of Arts in Human Resources prepares students for leadership roles in managing people and building employee capabilities. [+]

Gelar MA Personalia. The University of Cincinnati Master of Arts in Human Resources prepares students for leadership roles in managing people and building employee capabilities. As human capital is increasingly being recognized as a potential competitive advantage, leading firms are focusing more and more on talent acquisition and development, leadership training, and culture shaping. The University of Cincinnati MAHR program is taught by both full-time faculty and experienced industry professionals and includes both human resources and business administration courses in its curriculum as the HR professionals of tomorrow need to be able to effectively communicate with their colleagues in functional areas such as finance, marketing and accounting in order to best understand their human resource needs and translate them into action. The University of Cincinnati Master of Arts in Human Resources program may be completed as either a full-time student or as a part-time student and can be completed in as few as nine months. Photo credit: Ofer Wolberger/BRANSCH INC. [-]

Master Diterapkan (ma) Dalam Manajemen Sumber Daya Manusia

Emirates Aviation University
Kampus Paruh waktu 18 bulan September 2017 Uni Emirat Arab Dubai

Emirates Aviation Universitas dan Universitas Coventry Inggris yang menawarkan Anda kesempatan untuk belajar menuju paruh waktu Terapan Master (MA) di tingkat Manajemen Sumber Daya Manusia. MA penghargaan ini telah terakreditasi oleh sangat diakui HRM profesional tubuh, Chartered Institute of Personalia dan Pembangunan (CIPD). Program ini diajarkan oleh CIPD staf terakreditasi di kampus EAU Dubai. [+]

Guru Terapan (MA) dalam Manajemen Sumber Daya Manusia Emirates Aviation Universitas dan Universitas Coventry Inggris yang menawarkan Anda kesempatan untuk belajar menuju paruh waktu Terapan Master (MA) di tingkat Manajemen Sumber Daya Manusia. MA penghargaan ini telah terakreditasi oleh sangat diakui HRM profesional tubuh, Chartered Institute of Personalia dan Pembangunan (CIPD). Program ini diajarkan oleh CIPD staf terakreditasi di kampus EAU Dubai. Mengapa mendaftar pada program ini? Studi Anda Manajemen Sumber Daya Manusia Internasional (IHRM) akan mencakup analisis model, kerangka teoritis, masa lalu dan praktek IHRM saat ini dan lokakarya keterampilan. Hal ini dirancang untuk memenuhi dan mencerminkan standar profesional CIPD dan harapan. Ini menyediakan pelajar dengan persyaratan penting yang dibutuhkan untuk bekerja dalam konteks yang luas dari manajemen orang. Setelah lulus, Anda akan mendapatkan Chartered Institute of Personnel dan status Pembangunan (CIPD) pascasarjana di minimal 18 bulan paruh waktu, selain gelar tingkat Master di IHRM. Akreditasi Terapan Master (MA) dalam Manajemen Sumber Daya Manusia adalah program penghargaan ganda diberikan oleh Emirates Universitas Aviation dan Coventry University, UK. EAU penghargaan diakui oleh Kualifikasi Nasional Authority (NQA) di UAE. Program ini juga diakreditasi oleh badan HRM profesional sangat diakui, Chartered Institute of Personalia dan Pembangunan (CIPD). Prospek Karir Manajemen yang efektif dan pengembangan sumber daya manusia adalah tugas yang menantang dalam organisasi kerja. Sebagai langkah peningkatan perubahan teknologi dan organisasi mengembangkan fokus yang lebih besar internasional, manajemen dan pengembangan masyarakat dalam rangka untuk beradaptasi dengan kondisi yang berubah menjadi semakin penting. Penghargaan Internasional Manajemen Sumber Daya Manusia MA yang diakui oleh CIPD bertujuan untuk memungkinkan peserta didik untuk kemajuan dalam karir terkait dengan pengelolaan orang. Penghargaan ini akan membuka cakrawala baru kesempatan untuk karir masa depan Anda. outline saja Program ini terdiri dari delapan modul dan disertasi. Program-program ini secara berkala dan diperbarui untuk mencerminkan perkembangan baru, persyaratan profesi HRM, dan kebutuhan industri dan undang-undang. Semua modul 15 kredit dengan pengecualian dari Disertasi yang 60 kredit. Sumber daya dan Talent Management Manajemen kinerja Terkemuka, Manajemen dan Pengembangan Masyarakat Manajemen Sumber Daya Manusia dalam Konteks Mengembangkan Keterampilan untuk Kepemimpinan Bisnis HRM Internasional Desain dan Pengembangan Organisasi Kepemimpinan dan Manajemen Pembangunan Disertasi Modus pengiriman Secara modular (modus blok) dengan kelas biasanya diadakan setiap dua bulan (lima hari per modul). DURASI Delapan belas bulan. paruh waktu [-]

Ma Dalam Psikologi Industri (rd)

University of Johannesburg
Kampus Penuh waktu Paruh waktu 1 - 3 tahun February 2017 Afrika Selatan Johannesburg lebih dari + 1

mahasiswa harus mengembangkan keterampilan intelektual dan profesional untuk memberikan bukti kemampuan untuk mandiri menghasilkan karya ilmiah di tingkat yang dapat diterima. Hal ini akan membutuhkan kompetensi dalam penerapan metodologi penelitian terkait, kemampuan untuk melakukan dan menyelesaikan studi disetujui penelitian, kompetensi lisan dan tertulis untuk mempresentasikan hasil dan temuan, dan kematangan akademis dan pribadi untuk secara kritis merefleksikan semua aspek penelitian. [+]

Gelar MA Personalia. mahasiswa harus mengembangkan keterampilan intelektual dan profesional untuk memberikan bukti kemampuan untuk mandiri menghasilkan karya ilmiah di tingkat yang dapat diterima. Hal ini akan membutuhkan kompetensi dalam penerapan metodologi penelitian terkait, kemampuan untuk melakukan dan menyelesaikan studi disetujui penelitian, kompetensi lisan dan tertulis untuk mempresentasikan hasil dan temuan, dan kematangan akademis dan pribadi untuk secara kritis merefleksikan semua aspek penelitian. Persyaratan Pendaftaran Kualifikasi Honours dalam Psikologi Industri pada NQF Tingkat 7 atau 8 dengan minimal 65% rata-rata. metode statistik atau teknik analisis harus telah dimasukkan dalam kurikulum sarjana. Potensi siswa harus telah lulus modul dalam metodologi penelitian di Honours NQF Tingkat 8. Pengalaman terkait yang dianggap relevan dan memadai oleh Departemen Psikologi Industri dan Manajemen Orang juga akan dinilai. jumlah mahasiswa kendala memerlukan proses seleksi. Durasi program Full-time: 1 tahun minimal, 2 tahun maksimum Paruh waktu: Dua tahun minimum, 3 tahun maksimum Rincian kontak Nama: Ms E Strydom / Tel: +27 (0) 11 559 2557 / E-mail: elmariest@uj.ac.za [-]

Ma Manajemen Sumber Daya Manusia

Newcastle University Business School
Kampus Penuh waktu 3 semester August 2017 Britania Raya Newcastle upon Tyne

Program ini didirikan terpanjang dari jenisnya di Inggris, Newcastle University Business School Manajemen Sumber Daya Manusia MA (HRM) bertujuan untuk memberikan dasar yang kuat dalam pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan untuk mengejar karir di bidang spesialis ini. Orang penting bagi keberhasilan setiap organisasi. Tujuan kami adalah untuk memungkinkan Anda untuk membuat kontribusi yang efektif sebagai spesialis sumber daya manusia, selalu mengakui tanggung jawab etis yang berbeda ... [+]

Manajemen Sumber Daya Manusia MA Program ini didirikan terpanjang dari jenisnya di Inggris, Newcastle University Business School Manajemen Sumber Daya Manusia MA (HRM) bertujuan untuk memberikan dasar yang kuat dalam pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan untuk mengejar karir di bidang spesialis ini. Orang penting bagi keberhasilan setiap organisasi. Tujuan kami adalah untuk memungkinkan Anda untuk membuat kontribusi yang efektif sebagai spesialis sumber daya manusia, selalu mengakui tanggung jawab etis yang berbeda dari praktisi sumber daya manusia. Program ini telah diperbarui baru-baru ini menyusul kajian komprehensif, program kami sepenuhnya diakreditasi oleh Chartered Institute of Personalia dan Pembangunan (CIPD) dan berhasil menyelesaikan program ini mengarah ke lulus keanggotaan lembaga bergengsi ini. Manajemen Sumber Daya Manusia MA juga sejalan dengan standar Society yang berbasis di Amerika Manajemen Sumber Daya Manusia (SHRM) - asosiasi terbesar di dunia yang ditujukan untuk manajemen sumber daya manusia. Siapa program untuk? Program ini ditujukan terutama pada mereka yang berniat untuk mengejar karir dalam manajemen sumber daya manusia atau yang berada pada tahap awal membangun karir mereka di daerah ini. Sumber Daya Manusia Manajemen MA pujian Internasional kami Manajemen Sumber Daya Manusia MA - dirancang untuk mereka yang berniat untuk mengejar karir internasional dalam bidang ini. Pengembangan keterampilan profesional Calon didorong untuk mengembangkan diri analisis kritis dan keterampilan pribadi yang mendukung pengembangan karir masa depan dan mendukung proses belajar sepanjang hayat. Penekanan pada pengembangan keterampilan juga membantu calon untuk memenuhi kebutuhan pengembangan profesional CIPD. Modul Program ini modular dalam struktur, mengorbankan 180 kredit, yang dipelajari secara penuh waktu selama 12 bulan. Semua siswa akan mengambil modul wajib berikut: Semester satu: Sumber daya manusia dalam konteks manajemen (15 sks) Mengembangkan keterampilan kepemimpinan bisnis (15 sks) Sumber daya dan manajemen bakat (15 sks) Metode penelitian dalam manajemen sumber daya manusia (15 sks) Semester dua: Memimpin, mengelola dan mengembangkan orang (15 sks) Kepemimpinan dan pengembangan manajemen (15 sks) Mengelola hubungan kerja (15 sks) Memahami dan menerapkan pembinaan dan pendampingan (15 sks) Semester dua dan tiga: Disertasi (60 sks) Modul akan ditawarkan pada ketersediaan. Persyaratan masuk Pelamar biasanya harus memegang gelar atas kedua kelas (2: 1 level) atau setara internasional. Setiap aplikasi dianggap secara individual dan pelamar yang sempit lewatkan kriteria masuk akademik mungkin memenuhi persyaratan untuk masuk pada kebijaksanaan pemilih. Pelamar yang bahasa pertamanya bukan bahasa Inggris memerlukan IELTS 6.5 atau setara, dengan minimal 6,0 di semua sub-skor. Kursus Pra-sesi dalam bahasa Inggris yang disediakan oleh Universitas jika diperlukan dan berhasil menyelesaikan ini mungkin merupakan kondisi masuk. [-]

Ma Dalam Manajemen Sumber Daya Manusia

National College of Ireland
Kampus Paruh waktu 1 tahun January 2017 Pulau Irlandia Dublin

Senior profesional sumber daya manusia memiliki peran penting untuk bermain dalam memastikan pencapaian tujuan organisasi bekerja bersama para pemimpin bisnis lainnya. Mereka diminta untuk memiliki fokus bisnis yang luas ditambah dengan pengetahuan yang mendalam manajemen sumber daya manusia yang memungkinkan mereka untuk berpikir dan bertindak secara strategis ... [+]

Gelar MA Personalia. Magister Personalia Senior profesional sumber daya manusia memiliki peran penting untuk bermain dalam memastikan pencapaian tujuan organisasi bekerja bersama para pemimpin bisnis lainnya. Mereka diminta untuk memiliki fokus bisnis yang luas ditambah dengan pengetahuan manajemen sumber daya manusia yang mendalam memungkinkan mereka untuk berpikir dan bertindak secara strategis. Tentang Kursus ini Berhasil menyelesaikan kursus mengarah ke Chartered Keanggotaan Chartered Institute of Personalia dan Pembangunan (CIPD) dan Keanggotaan Associate Mediator Institut Irlandia (MII). Versi paruh waktu dari kursus ini saham umum pertama tahun dengan Postgraduate Diploma Seni di HRM di mana berbagai modul di HR dikejar. Setelah selesai tiga semester pertama ada kesempatan di tahun 2, semester 1, untuk mengeksplorasi secara rinci pertanyaan penelitian yang relevan dengan Anda atau organisasi Anda dalam bentuk disertasi batu penjuru. Semester 1 tahun 2 melibatkan kehadiran di metode penelitian lokakarya. Seorang supervisor yang ditunjuk untuk mendukung setiap siswa dalam penelitian dan produksi disertasi mereka. Siapa kursus untuk? Kursus ini ditujukan untuk para profesional yang ingin memajukan karir mereka untuk mengambil posisi pada tingkat manajemen senior dengan fokus khusus pada manajemen sumber daya manusia. Penghargaan dan Progresi Master of Arts dalam Manajemen Sumber Daya Manusia diberikan oleh QQI di tingkat 9 di Kerangka Kualifikasi Nasional. Lulusan dengan pengalaman kerja yang relevan akan memenuhi syarat untuk mengajukan Chartered Keanggotaan Chartered Institute of Personalia dan Pembangunan (CIPD) setelah berhasil menyelesaikan pertama 3 semester. Biaya keanggotaan akan dibayarkan langsung ke CIPD. Penghargaan ini akan memungkinkan transfer ke tingkat 9 derajat penelitian dan dalam beberapa kasus pengembangan menjadi program doktor mengajar di level 10 pada NFQ. Siswa yang berhasil menyelesaikan pertama 3 semester tentu saja dapat memilih untuk keluar saja pada waktu itu dengan penghargaan dari Diploma Pascasarjana Seni di HRM. Persyaratan Pelamar wajib memiliki minimal gelar kehormatan 2.2 baik dalam serumpun atau wilayah non-kognitif pada tingkat 8 pada Kerangka Kualifikasi Nasional. Kampus ini mengoperasikan Pengakuan Sebelum Experiential Learning (RPEL) skema yang berarti non-lulusan dengan pengalaman profesional yang luas dan kualifikasi sebelum lain juga dapat dipertimbangkan untuk kursus. DURASI Kursus ini membentang di atas 1 tahun kalender dengan 2 semester diajarkan dan semester akhir yang melibatkan penyelesaian disertasi. [-]

Menguasai Seni Dalam Manajemen Sumber Daya Manusia

Marymount University
Kampus Penuh waktu September 2017 Amerika Serikat Arlington

Guru Marymount dari Arts di Manajemen Sumber Daya Manusia mempersiapkan para profesional untuk menjadi mitra bisnis strategis dengan para pemimpin, manajer, dan staf - yang semuanya harus bekerja sama untuk memastikan kinerja tinggi organisasi mereka. [+]

Manajemen Sumber Daya Manusia

Sumber daya manusia adalah bidang bisnis yang berhubungan paling langsung dengan aset organisasi terbesar: rakyatnya.

Guru Marymount dari Arts di Manajemen Sumber Daya Manusia mempersiapkan para profesional untuk menjadi mitra bisnis strategis dengan para pemimpin, manajer, dan staf - yang semuanya harus bekerja sama untuk memastikan kinerja tinggi organisasi mereka.

Kurikulum Marymount berfokus pada aplikasi keterampilan praktis di tempat kerja saat ini. Ini melengkapi siswa dengan set lengkap kompetensi sumber daya manusia - dari kompensasi dan manfaat bagi pengembangan organisasi dan perencanaan strategis.

Manusia MU Sumber Daya fakultas adalah terkenal di lapangan untuk menghasilkan lulusan yang mendapatkan pekerjaan yang dilakukan dengan keunggulan.Fakultas anggota membawa kedua keahlian akademik dan profesional dan memberikan para siswa dengan jaringan kontak, serta magang potensial dan kesempatan kerja. Beasiswa mereka secara konsisten terbukti dengan pekerjaan yang mereka menerbitkan dan hadir dalam jurnal, buku, dan pengaturan konferensi di seluruh dunia. ... [-]


Manajemen Sumber Daya Manusia MA

Anglia Ruskin University
Kampus Penuh waktu 12 - 15 bulan January 2017 Britania Raya Cambridge

Gelar Master kami akan sesuai dengan Anda jika Anda berada di tahap awal atau tengah karir Anda. Ini akan mengembangkan perspektif strategis dan internasional dan memberikan keterampilan yang Anda butuhkan untuk berhasil di daerah ini menantang. Anda akan memiliki eksposur ke berbagai konsep HR canggih yang dapat Anda mempraktekkan di tempat kerja ... [+]

Gelar MA Personalia. Durasi program: 12 bulan (September), 15 bulan (Januari). Ikhtisar Meningkatkan kemampuan manajerial dan prospek karir dengan MA Manajemen Sumber Daya Manusia kami. Anda akan mendapatkan pemahaman yang luas tentang pentingnya manajemen orang dalam pengembangan bisnis dan organisasi operasi, dan kualifikasi Anda akan diakui oleh Chartered Institute of Personnel Pembangunan (CIPD). Manajemen sumber daya manusia adalah disiplin menarik untuk menguasai. HR manajer masa depan akan peduli dengan manajemen tenaga kerja, dan struktur organisasi dan efektivitas dalam cepat berubah, pasar yang semakin mengglobal. Gelar Master kami akan sesuai dengan Anda jika Anda berada di tahap awal atau tengah karir Anda. Ini akan mengembangkan perspektif strategis dan internasional dan memberikan keterampilan yang Anda butuhkan untuk berhasil di daerah ini menantang. Anda akan memiliki eksposur ke berbagai konsep HR canggih yang dapat Anda dimasukkan ke dalam praktek di tempat kerja. Tentu saja kami telah disetujui oleh Chartered Institute of Personalia dan Pembangunan (CIPD). Sementara Anda belajar Anda akan mendaftar sebagai anggota asosiasi dari CIPD dan, sekali Anda berada di tempat kerja, Anda akan dapat meng-upgrade ke keanggotaan penuh. Anggota asosiasi menikmati akses eksklusif untuk jurnal, laporan, sumber menghemat waktu, layanan perpustakaan, serta bimbingan pembangunan dan kesempatan jaringan profesional. Di sini, di Lord Ashcroft International Business School, kami memiliki pengalaman lebih dari 25 tahun 'memberikan kualifikasi CIPD dan tingkat keberhasilan yang tinggi: 100% dari lulusan MA kami dalam pekerjaan atau studi lebih lanjut enam bulan setelah lulus (DLHE, 2014). Jadi dengan mempelajari dengan kami, kami pikir Anda memiliki kesempatan terbaik untuk sukses. Modul inti, tahap PG Sertifikat Mengelola Hubungan Karyawan Modul inti, tahap PG Diploma Hukum Ketenagakerjaan Merancang, Menyampaikan dan Mengevaluasi Belajar dan Pengembangan Penyediaan Sumber daya dan Talent Management Hubungan Karyawan Modul inti, PG Sertifikat dan Diploma PG tahap Manajemen Sumber Daya Manusia dalam Konteks Memimpin, Mengelola dan Mengembangkan Orang Mengembangkan Keterampilan untuk Kepemimpinan Bisnis Modul inti, MA tahap Metode Penelitian untuk Manajemen Bisnis Pascasarjana Mayor Project Manajemen Sumber Daya Manusia dalam Konteks Global Penaksiran Kami akan menilai kemajuan Anda melalui kerja tertulis, kelompok dan presentasi individu. Dari akhir dua modul Anda, yang pertama adalah proposal tertulis yang dinilai untuk Pascasarjana Mayor Proyek yang akan memberikan Anda kesempatan untuk menunjukkan, melalui penilaian tertulis, kemampuan Anda untuk melakukan penelitian dan menerapkan praktik sumber daya manusia untuk isu tertentu. Persyaratan masuk Gelar pertama dari 2: 2 atau di atas dalam sebuah topik yang relevan, atau gelar dari 2,2 atau di atas dalam berbagai subjek ditambah pengalaman yang relevan Jika bahasa Inggris bukan bahasa pertama Anda, Anda akan diharapkan untuk menunjukkan tingkat sertifikat kemahiran minimal IELTS 6.5 (tingkat Akademik) atau setara kualifikasi Bahasa Inggris, seperti yang diakui oleh Anglia Ruskin University. [-]