MSc dalam Manajemen Internasional dan Pengembangan Bisnis
Glasgow Caledonian University, London (GCU London)
Informasi kunci
Lokasi kampus
London, Britania Raya
Bahasa
Bahasa inggris
format studi
Di kampus
Durasi
1 - 3 bertahun-tahun
Kecepatan
Waktu penuh, Paruh waktu
Biaya pendidikan
GBP 8.400 / per year *
Tenggat waktu aplikasi
Minta info
Tanggal mulai paling awal
Minta info
* siswa Inggris / UE penuh waktu
Beasiswa
Jelajahi peluang beasiswa untuk membantu mendanai studi Anda
pengantar
Kursus ini dirancang untuk mengembangkan manajer yang dapat berhasil beroperasi di dunia bisnis global yang bergerak cepat dan dinamis.
Program ini diakreditasi oleh Chartered Management Institute (CMI). Siswa memenuhi syarat untuk Keanggotaan Associate saat belajar di program, dan tunduk pada persetujuan CMI, juga dapat diberikan Diploma CMI Level 7 dalam Manajemen Strategis dan Kepemimpinan.
Dikembangkan sebagai tanggapan terhadap pertumbuhan globalisasi, program ini memajukan pengetahuan teoretis dan keterampilan praktis Anda dalam manajemen internasional dan pengembangan bisnis, sambil mengembangkan kemampuan Anda untuk menyesuaikannya dengan lingkungan budaya yang berbeda.
The MSc Manajemen Internasional dan Pengembangan Bisnis memberikan siswa dengan pemahaman yang komprehensif tentang tantangan yang dihadapi oleh manajer yang beroperasi di lingkungan organisasi internasional serta strategi, kebijakan dan praktik kunci untuk mengembangkan bisnis yang ada atau baru dengan cara yang bertanggung jawab.
Anda akan memperluas pengetahuan dan keahlian Anda dalam manajemen dan pengembangan bisnis di arena internasional dengan mempelajari kepemimpinan dan pengembangan strategis. Anda juga akan mendapatkan wawasan tentang kebijakan dan teknik yang berlaku untuk mengelola orang dan proses untuk memberikan kinerja bisnis yang berkelanjutan.
Inti dari program ini adalah pengembangan kompetensi pribadi dan profesional dengan penekanan pada pengelolaan diri sendiri dan orang lain, kepemimpinan yang bertanggung jawab, kesadaran lintas budaya dan kewarganegaraan global. Aspek internasional sangat penting dan terjalin dalam semua modul program, menangani aspek organisasi global dan antar budaya yang terus meningkat.
Program ini menawarkan untuk memperluas pengetahuan dalam pengembangan bisnis melalui pengembangan kompetensi dalam manajemen perubahan dan kewirausahaan. Konsep pengembangan bisnis dalam program ini mencakup pengembangan bisnis yang sudah ada (waralaba, peningkatan berkelanjutan, internasionalisasi, dll.) dan memulai bisnis baru (kewirausahaan dan start-up).
Tujuan pendidikan dari program
Manajemen Internasional dan Pengembangan Bisnis MSc, yang sama dengan program inovatif lainnya yang ditawarkan oleh GCU London , memiliki sejumlah fitur unik yang telah dikembangkan untuk memenuhi permintaan yang meningkat akan keahlian spesialis dalam manajemen internasional dan arena pengembangan bisnis. Ini termasuk studi tentang proses organisasi yang kompleks dalam organisasi internasional dan pemeriksaan menyeluruh terhadap isu-isu pengembangan bisnis yang bertanggung jawab dalam berbagai konteks profesional.
Dibandingkan dengan pesaing, program ini menggabungkan pengembangan bisnis baik sebagai proses internal maupun eksternal, termasuk memulai bisnis baru dan mengembangkan bisnis yang sudah ada. Pengembangan bisnis dan perspektif internasional terjalin melalui semua modul untuk memastikan eksplorasi holistik di area tersebut dan pengembangan keahlian yang ditargetkan. Program ini berfokus pada membangun pengetahuan dan pemahaman khusus tentang manajemen yang secara khusus terkait dengan pasar internasional, dengan penekanan utama pada pengembangan wawasan kritis ke dalam kewirausahaan, manajemen perubahan, dan pengembangan kompetensi profesional.
Program MSc IMBD didukung oleh keahlian staf akademik terkemuka yang berbasis di GCU London , yang pekerjaannya juga melibatkan proyek proyek konsultasi dan penelitian utama dengan organisasi internasional dan badan pendanaan terkemuka. Contoh pekerjaan konsultasi yang mendukung program ini termasuk mengembangkan Toolkit untuk belajar dari insiden bekerja sama dengan perusahaan multinasional besar (Shell, Energy Institute, Centrica dan Phillips66). Selain itu, GCU London staf memimpin kerjasama penelitian dan pengembangan internasional yang didanai Uni Eropa di bidang kompetensi antarbudaya. Program ini juga mendapat manfaat dari masukan dari akademisi GCU lainnya yang terlibat dalam penelitian utama yang secara langsung relevan dengan bidang studi manajemen dan pengembangan bisnis internasional. Program ini ditawarkan secara penuh dan paruh waktu.
Tujuan
Program Manajemen dan Pengembangan Bisnis Internasional MSc bertujuan untuk memberikan para siswa pemahaman yang komprehensif tentang tantangan yang dihadapi oleh manajer yang beroperasi di lingkungan organisasi internasional serta strategi, kebijakan, dan praktik kunci untuk mengembangkan bisnis yang ada atau baru dengan cara yang bertanggung jawab. Inti dari program ini adalah pengembangan kompetensi pribadi dan profesional dengan penekanan pada pengelolaan diri sendiri dan orang lain, kepemimpinan yang bertanggung jawab, kesadaran lintas budaya dan kewarganegaraan global.
Aspek internasional sangat penting dan terjalin dan diakui dalam semua modul program, menangani aspek organisasi global dan antar budaya yang terus meningkat. Ide utamanya adalah bahwa semua bisnis sekarang telah mencapai tingkat global dan lulusan perlu memahami perspektif internasional bahkan di Usaha Kecil dan Menengah (UKM) lokal. Selain itu, program ini menawarkan untuk memperluas pengetahuan dalam pengembangan bisnis melalui pengembangan kompetensi dalam manajemen perubahan dan kewirausahaan. Konsep pengembangan bisnis dalam program ini mencakup pengembangan bisnis yang sudah ada (waralaba, peningkatan berkelanjutan, internasionalisasi, dll.) dan memulai bisnis baru (kewirausahaan dan start-up). Perlakuan dua sisi dari konsep tersebut adalah unik untuk program pascasarjana ini.
Juga penting untuk mempelajari manajemen bisnis internasional adalah wawasan tentang kebijakan dan teknik yang berlaku untuk mengelola orang dan proses untuk memberikan kinerja bisnis yang berkelanjutan. Gelar master ini akan meningkatkan kemampuan kerja siswa melalui partisipasi dalam berbagai pengalaman mengajar dan belajar termasuk studi kasus integratif, proyek dan presentasi kelompok, kunjungan perusahaan dan pembicara industri.
Program ini bertujuan untuk memenuhi kebutuhan siswa yang ingin mengejar karir manajemen internasional umum atau profesional yang ingin memperluas pengetahuan dan keahlian mereka dalam pengembangan bisnis di arena internasional. Siswa mungkin berasal dari latar belakang mempelajari mata pelajaran terkait bisnis yang ingin mendapatkan pemahaman yang lebih baik tentang manajemen bisnis internasional dan pengembangan bisnis untuk meningkatkan peluang karir mereka. Namun, program ini juga akan menarik bagi pelamar yang telah mempelajari mata pelajaran yang tidak terkait dengan bisnis (misalnya, teknik, ilmu sosial, psikologi, dll.) di tingkat sarjana. Tim program percaya bahwa program atau modul di dalamnya akan menarik bagi pengusaha dan manajer kerja yang ada dan tim ingin para praktisi untuk melamar. Program ini menerima aplikasi melalui jalur Masuk Fleksibel yang melibatkan Transfer Kredit dan RPL.
Kurikulum
Informasi Modul
Modul yang diajarkan dinilai dengan kombinasi kursus, papan diskusi dan tes online. Disertasi MSc dinilai dengan penyerahan makalah konferensi dan disertasi.
Manajemen Internasional, Strategi, dan Keuangan
Bagian manajemen modul memberi Anda pemahaman tentang aktivitas dan fungsi utama bisnis dan manajemen kontemporer. Komponen Strategi berfokus pada pengembangan pengetahuan seputar manajemen strategis dan bagaimana perusahaan merancang dan menerapkan strategi di tingkat internasional. Komponen Keuangan akan fokus pada pengembangan pemahaman tentang peran, pentingnya, dan sumber keuangan ketika menjalankan bisnis internasional.
Kepemimpinan dan Manajemen Orang
Mengembangkan pemahaman tentang peran kepemimpinan dalam konteks manajemen sumber daya manusia dan bagaimana hubungan ini penting bagi organisasi kontemporer yang harus mengelola konteks bisnis yang selalu berubah.
Manajemen Perubahan
Mengembangkan apresiasi kritis terhadap perubahan organisasi dan implikasinya untuk merancang, mengimplementasikan, dan mengawasi perubahan. Modul ini mengeksplorasi bentuk dan pendekatan terhadap, perubahan. Ini menyediakan platform yang tepat untuk mengeksplorasi isu-isu terkait utama seperti budaya organisasi, kekuatan dan implikasi pemangku kepentingan, pilihan desain organisasi alternatif, dan reaksi manusia terhadap perubahan.
Kewiraswastaan
Meningkatkan pengetahuan dan kemampuan pengambilan keputusan Anda yang diperlukan untuk mengembangkan bisnis dengan cara baru dan inovatif. Modul ini membangun apresiasi akan perlunya pola pikir kewirausahaan di berbagai konteks termasuk perusahaan komersial, bisnis milik keluarga, perusahaan sosial dan kemitraan sosial publik yang beroperasi di tingkat nasional dan internasional.
Mengembangkan Kompetensi Pribadi dan Profesional
Memungkinkan siswa untuk mengidentifikasi, memahami, mengembangkan dan mengartikulasikan kemampuan pribadi kunci mereka dalam konteks aspirasi karir masa depan mereka. Siswa akan diajak untuk menggunakan konsep pengembangan kompetensi pribadi dan profesional dan mengaitkannya dengan apa yang mereka alami di luar kelas agar lebih siap menghadapi kehidupan pribadi dan profesional mereka.
Proyek Penelitian: Desain dan Metode
Memperkenalkan siswa pada pendekatan penelitian dan keterampilan manajemen waktu yang penting untuk proyek penelitian mereka. Modul ini memberikan pengetahuan penting tentang desain penelitian di seluruh bidang utama dan mengadopsi perspektif kritis dalam membandingkan dan membedakan model penelitian alternatif.
Disertasi
Elemen terakhir dari program ini adalah disertasi, yang memberi Anda kesempatan untuk merancang dan melakukan penelitian asli di bidang Manajemen atau Pengembangan Bisnis selektif.
Hasil Program
Tujuan utama dari program ini adalah untuk memberikan studi yang luas, analitis dan integratif tentang manajemen internasional dan pengembangan bisnis. Secara khusus, tujuan pendidikan dinyatakan sebagai berikut:
- Untuk mengembangkan keterampilan untuk menganalisis secara kritis perkembangan manajemen internasional dari perspektif interdisipliner.
- Untuk mengembangkan apresiasi kritis terhadap strategi, kebijakan, dan praktik manajemen kontemporer.
- Untuk mengembangkan keterampilan untuk menerapkan pengetahuan, pendekatan dan metode untuk mengatasi tantangan manajemen strategis dan operasional dalam pengembangan bisnis.
- Untuk mengeksplorasi tema kontemporer dan muncul dalam manajemen internasional dan pengembangan bisnis.
- Untuk mendapatkan wawasan tentang pendekatan praktis untuk mengembangkan bisnis dan usaha baru yang sudah ada atau yang baru dimulai.
- Untuk mengembangkan potensi dan keterampilan kepemimpinan yang berkaitan dengan mengelola diri sendiri dan orang lain dalam organisasi yang semakin beragam dan internasional.
- Untuk memfasilitasi keterampilan pengembangan karir seumur hidup melalui perencanaan pengembangan pribadi, pengalaman praktis dan teknik pengembangan diri reflektif kritis.
- Untuk menumbuhkan pendekatan evaluatif dan kritis terhadap teori dan penelitian dalam manajemen internasional dan pengembangan bisnis.
- Untuk mengembangkan pemahaman kritis tentang teknik dan metodologi penelitian dan menerapkannya pada proposal untuk proyek penelitian atau konsultasi independen yang berkaitan dengan topik yang sesuai.
- Untuk mengembangkan keterampilan pribadi dan dapat dialihkan terkait dengan penelitian independen, pemecahan masalah, pemikiran kritis, TIK dan komunikasi antar pribadi.
Tentang Sekolah
pertanyaan
Kursus Serupa
MSc Manajemen Internasional
- Brighton, Britania Raya
MBA Internasional Fokus Manajemen Internasional & Berkelanjutan (Gelar Ganda)
- Bremen, Jerman
Bisnis Internasional dan Manajemen MSc
- Bradford, Britania Raya