Master Penelitian Gabungan Internasional dalam Psikologi Kerja dan Organisasi

Kondisi kerja apa yang membantu mencegah kelelahan mental? Apa yang menentukan efektivitas tim? Dan bagaimana Anda merangsang inovasi? Ini adalah beberapa topik yang dipelajari oleh psikolog Kerja dan Organisasi. Master Penelitian Gabungan Internasional dalam Psikologi Kerja dan Organisasi melangkah lebih jauh dan mempersiapkan Anda untuk karir penelitian di dalam atau di luar tembok akademisi. Apakah Anda tertarik pada penciptaan dan peningkatan hasil penelitian? Apakah Anda ingin memiliki pengalaman studi internasional yang membawa Anda ke tiga universitas: Universitas Maastricht (Belanda), Leuphana Universität Lüneburg (Jerman), dan Universitat de València (Spanyol)? Kemudian baca lebih lanjut tentang International Joint Master of Research in Work and Organizational Psychology.

Mengapa program ini?

Pasar tenaga kerja internasional berubah dengan cepat dan dengan itu pekerjaan dan praktik organisasi. Dengan memahami perubahan ini, organisasi dapat beradaptasi dengan perkembangan baru. Di sinilah psikolog kerja dan organisasi berperan. Untuk membantu organisasi dalam pemahaman dan intervensi mereka, psikolog perlu memiliki kompetensi penelitian dasar dan terapan. Master Penelitian Gabungan Internasional dalam Psikologi Kerja dan Organisasi membiasakan Anda dengan jenis penelitian yang relevan dalam pengaturan akademik dan profesional (seperti penelitian evaluasi, penelitian translasi, dan penelitian intervensi).

Ilmuwan-Inovator

Master Penelitian Bersama Internasional dalam Pekerjaan dan Psikologi Organisasi melatih para psikolog sesuai dengan model 'ilmuwan-inovator'. Anda tidak hanya akan menghasilkan penelitian yang ditargetkan untuk komunitas ilmiah. Sebaliknya, dalam program kami, kami mendefinisikan penelitian secara luas untuk memasukkan:

• penelitian dasar
• penelitian terapan
• R&D
• inovasi dan penelitian translasi
• penelitian evaluasi
• dan konsultasi non-standar

Program ini memberi Anda ikhtisar terkini tentang Psikologi Kerja dan Organisasi yang dipasangkan dengan pelatihan penelitian berkualitas tinggi yang berfokus pada penelitian dasar dan terapan. Selama dua tahun, Anda akan mengembangkan kompetensi yang sangat diperlukan bagi para peneliti yang ingin menciptakan dampak organisasi dan masyarakat, seperti kompetensi penilaian dan kelincahan budaya.

Jika Anda memulai sendiri, proaktif, dan mampu mengatasi hambatan, Anda akan menganggap program ini cocok. Pendekatan pembelajaran aktif terhubung dengan atribut kewirausahaan ini.

Tiga universitas

Master Penelitian Gabungan Internasional dalam Pekerjaan dan Psikologi Organisasi memungkinkan Anda memperoleh gelar bersama dari tiga universitas terkenal:

• Universitas Maastricht (Belanda)
• Leuphana Universität Lüneburg (Jerman)
• Universitat de Valencia (Spanyol)

Dengan belajar di tiga negara, Anda akan mengembangkan kompetensi antar budaya dan mendapatkan kepekaan yang tinggi akan pentingnya konteks internasional dalam melakukan penelitian.