PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA (MS)

Master of Science dalam Pengembangan Sumber Daya Manusia (MSHRD) adalah untuk mereka yang ingin memperoleh keahlian dalam mengembangkan dan meningkatkan pembelajaran individu dan organisasi, bakat, dan kemampuan kepemimpinan. Para profesional Pengembangan Sumber Daya Manusia terampil dalam meningkatkan kinerja tempat kerja melalui mengidentifikasi kesenjangan kinerja dan merancang solusi strategis berbasis bukti untuk meningkatkan kinerja individu, tim, dan organisasi. Anda akan dipersiapkan untuk memimpin dalam pembelajaran dan pengembangan, pengembangan bakat, pengembangan organisasi, pengembangan kepemimpinan, inklusi dan keragaman, dan SDM.

MSHRD didasarkan pada model kompetensi yang dikemukakan oleh organisasi profesional terkemuka seperti Association for Talent Development dan Society for Human Resource Management. Anda akan dihadapkan pada kompetensi unik yang tidak dikembangkan dalam program HRM tradisional, termasuk:

membuat, melaksanakan, dan mengelola program pembelajaran

memfasilitasi dan memberikan pelatihan

merancang e-learning

merumuskan strategi pengembangan bakat dan karir

mengelola perubahan organisasi

pembinaan

mempromosikan inklusi dan keragaman di tempat kerja

mengelola kinerja tempat kerja

tim terkemuka

Kami menawarkan program versi online untuk siswa yang lebih memilih pembelajaran online dan bukan lokal. Semua kursus online kami mencakup sesi interaktif langsung dengan instruktur dan rekan.

PROGRAM FLEKSIBEL

Kelas malam memungkinkan fleksibilitas bagi siswa dengan pekerjaan penuh waktu.

Anda dapat memulai program pada semester musim semi atau musim gugur.

Program ini dijalankan dalam 8 minggu selama tiga semester akademik.

Anda dapat menyelesaikan program ini dalam 15 bulan.

Anda dapat menyelesaikan program secara tatap muka atau online.

Kurikulum kami memungkinkan Anda untuk segera menerapkan pembelajaran untuk memengaruhi tempat kerja Anda. Belajar dengan fakultas sarjana-praktisi melalui pembelajaran berbasis proyek. Kursus program mengintegrasikan penelitian dengan pengalaman dunia nyata dan memiliki fokus pengembangan keterampilan yang solid. Inti dari kurikulum kami adalah belajar sebagai kendaraan untuk peningkatan kinerja individu dan organisasi strategis jangka panjang.