Gelar Magister di Personalia di New York di Amerika Serikat

Lihat Program-Program Magister di Personalia 2017 di New York di Amerika Serikat

Personalia

Manfaat dari Masters melampaui meningkatkan potensi penghasilan Anda. Mereka dapat menyediakan Anda dengan keterampilan pribadi dan profesional untuk mempercepat perkembangan Anda. Mereka juga merupakan kesempatan untuk membedakan diri dari rekan-rekan Anda, banyak dari mereka akan memiliki kualifikasi A-level dan sarjana yang sama.

Memperoleh gelar sumber daya manusia adalah cara yang baik untuk mempersiapkan berbagai peluang karir yang berbeda karena tingkat semacam ini memiliki banyak aplikasi. Sementara belajar, siswa dapat memiliki kesempatan untuk menyelidiki topik seperti membayar kesetaraan, hukum ketenagakerjaan, kepemimpinan, manajemen dan perilaku organisasi.

 

Pendidikan di Amerika Serikat terutama disediakan oleh sektor publik, dengan kontrol dan pendanaan yang berasal dari tiga tingkatan: negara, daerah, dan federal, dalam urutan itu.Persyaratan umum untuk belajar di tingkat pendidikan tinggi di Amerika Serikat akan mencakup esai penerimaan (juga dikenal sebagai pernyataan tujuan atau pernyataan pribadi), transkrip rekaman, rekomendasi / surat referensi, bahasa tes

New York adalah negara bagian timur laut dan ke-3 terpadat di AS. Patung Liberty, Air Terjun Niagara dan General Shuylers House at Saratoga National Historic Park adalah yang paling dikunjungi oleh mahasiswa tingkat universitas / perguruan tinggi. Sistem universitas publik negara termasuk 68 Komunitas, teknis, sarjana, dokter-pemberian perguruan tinggi. Ada banyak perguruan tinggi swasta di provinsi ini juga.

Minta Informasi Gelar Magister di Personalia di New York di Amerika Serikat 2017

Baca terus

Master Dalam Manajemen Sumber Daya Manusia

EAE Business School
Kampus Penuh waktu

Perusahaan dan organisasi yang lebih sadar daripada sebelumnya bahwa salah satu aset utama mereka ketika datang untuk berdiri keluar dari kompetisi adalah tim mereka dari orang-orang dan, dengan demikian, pengelolaan dan pengawasan departemen Sumber Daya Manusia-nya. [+]

Gelar-Gelar Magister di Personalia di New York di Amerika Serikat. Perusahaan dan organisasi yang lebih sadar daripada sebelumnya bahwa salah satu aset utama mereka ketika datang untuk berdiri keluar dari kompetisi adalah tim mereka dari orang-orang dan, dengan demikian, pengelolaan dan pengawasan departemen Sumber Daya Manusia-nya. Orang Sebuah perusahaan adalah kekuatan pendorong di belakang desain, implementasi dan manajemen proyek bisnis. Dengan demikian, sangat penting bahwa perusahaan semakin berorientasi pada karyawan mereka. Oleh karena itu, Manajer Sumber Daya Manusia harus profesional yang dilengkapi untuk memimpin departemen yang menghubungkan dan bekerja dengan semua kegiatan bisnis perusahaan dan, pada saat yang sama, dapat beradaptasi dengan perubahan lingkungan. Departemen merupakan inti dari strategi perusahaan dan kekuatan pendorong di belakang menghasilkan keunggulan kompetitif yang jelas. Peran Sumber Daya Manusia harus berada di jantung strategi perusahaan dan manajemennya, Karena merupakan faktor kunci dalam menetapkan perusahaan terpisah dari para pesaingnya. Itu Magister Manajemen Sumber Daya Manusia dirancang untuk membekali SDM profesional untuk menanggapi kebutuhan dan tantangan dari pasar dari perspektif manajemen orang. Profesional yang merangkul perubahan sebagai cara yang paling efektif untuk menghasilkan keunggulan kompetitif, yang dapat memanfaatkan teknologi baru, yang memiliki pemahaman yang solid dari generasi baru profesional bergabung dengan pasar kerja, yang sepenuhnya memahami pentingnya keseimbangan kerja / hidup dan etika melakukan, dan yang berkomitmen untuk mengembangkan, menarik dan mempertahankan bakat sebagai cara terbaik untuk memastikan keberhasilan dalam ekosistem bisnis baru. Alasan untuk Magister Manajemen Sumber Daya Manusia - EAE: EAE Business School, diberikan pada 2015 HR Excellence Awards berkat Guru di Sumber Daya Manusia, dalam kategori "Sumber Daya Manusia Asisten Industri di Spanyol" Ini adalah program terbaik ketiga HR disampaikan di Spanyol menurut edisi baru 2014 Peringkat Dunia. AEDRH dan AEDIPE - EAE adalah anggota pendiri dari AEDRH (Spanyol Asosiasi Sumber Daya Manusia Direksi) dan anggota AEDIPE (Catalan Asosiasi Manajemen Sumber Daya Manusia). Berkat perjanjian ini, para peserta program dapat mengambil keuntungan dari kegiatan dan manfaat yang ditawarkan oleh dua asosiasi di seluruh kursus. Menggabungkan program pengembangan keterampilan, seminar tentang aplikasi praktis dari Manajemen Personalia dan penciptaan Rencana Sumber Daya Manusia: Ini adalah program yang paling lengkap dan praktis, diperbarui setiap tahun. Pengalaman hidup EAE. Tujuan EAE Business School adalah untuk memastikan bahwa belajar siswa adalah sebagai memperkaya mungkin dan terjadi baik di dalam maupun di luar kelas. Pada tahun 2014 kami mengadakan lebih dari 150 acara pembaruan, jaringan dan rekrutmen bagi siswa kami. Tujuan Master Manajemen Sumber Daya Manusia dirancang untuk memenuhi tujuan-tujuan berikut: 1.MANAJEMEN MANUSIA: Mengembangkan keterampilan eksekutif dan kompetensi yang diperlukan untuk Direksi Personil untuk memimpin dan mendorong maju perubahan yang dibutuhkan dalam sebuah organisasi. 2.MANAJEMEN GLOBAL: Belajar, memahami dan mengembangkan pentingnya Manajemen Sumber Daya Manusia dalam strategi perusahaan secara keseluruhan. 3.ORGANISASI, PELAKSANAAN DAN PENGAWASAN: Mendapatkan wawasan yang lebih dalam alat dan prosedur yang diperlukan untuk melakukan tugas-tugas yang terlibat dalam perencanaan, pengorganisasian, pelaksanaan dan pemantauan Sumber Daya Manusia di perusahaan. 4.SUMBER DAYA MANUSIA DI DIGITAL AGE: Memanfaatkan kesempatan yang ditawarkan oleh teknologi untuk pengembangan bakat, retensi dan akuisisi, melalui penggunaan alat dan sumber daya yang berkaitan dengan komunikasi digital. 5.KONSULTASI STRATEGIS: Mengembangkan peran SDM baik dari sudut pandang departemen personil dan perspektif Sumber Daya Manusia Consulting. 6.PERENCANAAN: Membangun fondasi strategis yang memungkinkan perubahan masa depan di bidang Sumber Daya Manusia harus direncanakan dan diantisipasi, sejalan dengan tujuan perusahaan. Apakah Anda ingin belajar di EAE? Tujuan utama dari proses penerimaan adalah untuk memastikan kesesuaian calon untuk program ini, dengan melihat pengalaman profesional mereka dan CV akademik mereka. Tujuan kami adalah untuk semua peserta untuk membuat sebagian besar dari pengalaman yang kami tawarkan melalui konteks di mana mereka dapat mengembangkan hubungan jangka panjang dengan teman sekelas, guru dan alumni. Dalam rangka untuk memulai proses penerimaan, perlu untuk mengisi formulir sehingga EAE Komite Akademik dapat mempertimbangkan aplikasi mereka. Jika keputusan yang dikeluarkan oleh Komite Akademik untuk program yang diminta positif, calon dapat menyelesaikan nya pendaftaran untuk program tersebut. GELAR GANDA Siswa yang berhasil lulus kursus akan mendapatkan gelar Master of Manajemen Sumber Daya Manusia dari EAE Business School. Selain itu, siswa yang memenuhi persyaratan akademik yang ditetapkan akan mendapatkan gelar Master Universitario en Recursos Humanos y Relaciones Laborales dari Universidad Rey Juan Carlos (jika belajar di Madrid). Dalam rangka untuk mendapatkan gelar dari universitas mitra, perlu untuk fufil persyaratan yang ditetapkan oleh lembaga. [-]

Gelar Master Dalam Manajemen Sumber Daya Manusia -dalam Spanyol-

EAE Business School
Kampus Paruh waktu 1 tahun

Master Manajemen Sumber Daya Manusia berfokus pada pengembangan orang-orang dalam organisasi dan peran yang akan dimainkan oleh manajemen HR untuk membuat ini ... [+]

Guru di Sumber Daya Manusia

Master Manajemen Sumber Daya Manusia berfokus pada pengembangan orang-orang dalam organisasi dan peran yang akan dimainkan oleh manajemen HR untuk mencapai tujuan ini tercapai tidak hanya tetapi juga sejalan dengan strategi perusahaan .

Kami akan menjawab banyak pertanyaan kunci di bidang sumber daya manusia: Apa peran Direktur Sumber Daya Manusia dan apa tujuan seharusnya? Bagaimana menemukan keseimbangan antara bakat dan krisis? Keterampilan apa dan kemampuan Sumber Daya Manusia memungkinkan untuk membawa ke realitas perubahan perusahaan?

Kami akan membahas pelaksanaan misi perusahaan secara keseluruhan dengan tujuan ganda: untuk memperbaiki lingkungan kerja dan memastikan bahwa karyawan merasa perusahaan sebagai Tempat Terbaik untuk Bekerja.... [-]


Master Dalam Manajemen Sumber Daya Manusia (MHRM)

American University of Beirut - AUB
Kampus Penuh waktu 15 - 18 bulan October 2017 Amerika Serikat New York

The MHRM membutuhkan minimal 30 jam kredit di 9 kursus yang diperlukan (27 sks) dan satu (3 kredit) proyek industri / praktikum. Proyek industri komprehensif berakar dalam menerapkan kemampuan analisis dan konseptual, pengetahuan dan alat untuk masalah strategis SDM real-time. [+]

Gelar-Gelar Magister di Personalia di New York di Amerika Serikat. Sekilas Program Itu MHRM membutuhkan minimal 30 jam kredit di 9 kursus yang diperlukan (27 sks) dan satu (3 kredit) proyek industri / praktikum. Proyek industri komprehensif berakar dalam menerapkan kemampuan analisis dan konseptual, pengetahuan dan alat untuk masalah strategis SDM real-time. Siswa mengaku tidak memiliki gelar sarjana di bidang bisnis akan diminta untuk mengambil, sebelum mendaftar di program MHRM, dua mata kuliah prasyarat (kursus perbaikan) dari 3 kredit masing-masing. PROGRAM PENGIRIMAN Peserta biasanya menyelesaikan program dalam waktu 15 - 18 bulan tergantung pada latar belakang mereka. Kelas biasanya disampaikan dalam tiga hari penuh (Kamis, Jumat, Sabtu) setiap 3 minggu membutuhkan sekitar 1,25 tahun (15 bulan) untuk menyelesaikan Program. Untuk siswa dengan latar belakang non-bisnis, program ini akan membutuhkan 36 jam kredit atau sekitar 1,5 tahun (18 bulan) untuk menyelesaikan. KURIKULUM THE Program pascasarjana terdiri dari 9 mata kuliah inti (3 jam kredit masing-masing) dan 1 komprehensif project.to industri diselesaikan secara modular dalam periode 15 bulan kursus adalah sebagai berikut: Mengelola Proses Rekrutmen (3 SKS) Human Capital Training & Development (3 SKS) Manajemen Kompensasi (3 SKS) Etika Bisnis dan Keberlanjutan (3 SKS) Kepemimpinan & Perilaku dalam Organisasi (3 SKS) Strategis HRM dan Manajemen Perubahan (3 SKS) Tantangan HRM profesional di Timur Tengah (3 SKS) HRM Praktik Terbaik dalam Konteks Global (3 SKS) Penelitian Organisasi Desain dan Metode (3 SKS) MSHRM Proyek (3 SKS) Siswa tidak memiliki gelar sarjana di bidang bisnis akan diminta untuk mengambil, sebelum mendaftar di program MHRM, setidaknya dua mata kuliah prasyarat (kursus perbaikan) dari 3 kredit masing-masing: Sekilas Akuntansi dan Keuangan The Nilai Business Chain Siswa-siswa ini dapat menyelesaikan program dalam 18 bulan. Kriteria Seleksi / Penerimaan Agar memenuhi syarat untuk masuk ke program MHRM, pemohon harus memegang gelar universitas yang diakui oleh AUB, harus memiliki minimal dua tahun pengalaman kerja bisnis dan harus memenuhi persyaratan dari Universitas untuk masuk ke studi pascasarjana (termasuk memenuhi Inggris language Proficiency (ELPR) dari Universitas) Mengakui pelamar biasanya akan telah mencapai berikut: Rata-rata sarjana minimal 80 atau setara dalam setiap utama. Gelar sarjana harus diperoleh dari Universitas yang diakui oleh AUB. Pemohon dipertimbangkan untuk masuk dalam masa percobaan jika s / ia telah mencapai rata-rata antara 75 dan 80. Sebuah minimal dua tahun pengalaman kerja yang relevan. Pengalaman di bidang HR adalah plus. Sebuah wawancara pribadi yang sukses Sebuah tes GMAT atau GRE mungkin diperlukan untuk pelamar yang tidak memenuhi persyaratan IPK. The masuk ke program MHRM kompetitif dan aplikasi akan menjadi lebih kuat dengan GMAT tinggi atau skor GRE dan dengan pengalaman releant addiotional. Peserta yang dirawat dengan derajat undegraduate non-bisnis yang diperlukan untuk berhasil menyelesaikan dua kursus bisnis perbaikan sebelum comencement program HRM. [-]

Manajemen Sumber Daya Manusia Internasional Mba

IPAG Business School
Kampus Penuh waktu 2 semester

[+]

Kursus MBA ini terbuka untuk Bisnis dan non-bisnis lulusan bersedia untuk mengkhususkan diri dalam International HRM. Tujuan dari program ini adalah: - Memperoleh keahlian dalam Manajemen SDM - Mendapatkan keterampilan kepemimpinan untuk melakukan sebagai Mitra Bisnis strategis - Mengembangkan keterampilan dan pengetahuan untuk bertindak sebagai agen perubahan dalam suatu organisasi - Memahami dan menguasai bidang fungsional utama dan kompetensi inti HR - Pelajari cara untuk mengelola dan mempertahankan bakat dalam lingkungan global lintas batas dan kunjungan budaya Industri, seminar HR dan magang wajib disertakan dalam program serta inti Bisnis dan spesialisasi HR modul. [-]

Master Manajemen Sumber Daya Manusia (MHRM)

DeVry University
Kampus Penuh waktu Pendaftaran Terbuka Amerika Serikat Chicago

Master of program sarjana Manajemen Sumber Daya Manusia akan membantu mempersiapkan Anda untuk memberikan staf visi strategis di berbagai disiplin ilmu di lingkungan bisnis [+]

Gelar-Gelar Magister di Personalia di New York di Amerika Serikat. Master of program sarjana Manajemen Sumber Daya Manusia akan membantu mempersiapkan Anda untuk memberikan staf visi strategis di berbagai disiplin ilmu di lingkungan bisnis, dan membantu Anda dapat menilai dan menanggapi tujuan bisnis perusahaan Anda untuk memastikan bahwa aset Anda yang paling berharga - orang Anda - yang tersedia, mampu dan efektif. Kami terus berkembang kurikulum kami untuk memastikan bahwa Master dalam program Manajemen Sumber Daya Manusia sejajar dengan HR Kurikulum saat Guidebook dan Template dari Masyarakat untuk Manajemen Sumber Daya Manusia. Master of program sarjana Manajemen Sumber Daya Manusia tersedia di lokasi berikut: Chicago Loop (Chicago, IL) Pomona (Los Angeles, CA) UANG SEKOLAH - Klik disini Tentang DeVry University. Jika Anda mencari program gelar sarjana sarjana atau pascasarjana, pertimbangkan DeVry University. Kami menawarkan ukuran kelas kecil, sepanjang tahun pendaftaran setiap 8 minggu dengan pengolahan baru atau mentransfer I-20, dan program penyelesaian derajat. Pada DeVry, Anda bisa mendapatkan gelar terkemuka dari universitas terakreditasi * dihormati oleh majikan atas seluruh dunia. Kelas dimulai setiap 8 minggu: Januari, Maret, Mei, Juli, September, dan November DeVry University memiliki lokasi di seluruh Amerika Serikat, termasuk 6 kampus khusus dilengkapi untuk menangani dan melayani kebutuhan siswa internasional dalam mengejar karir yang sukses. Chicago, IL (loop & Campbell) Fremont, CA (San Francisco) Pomona, CA (Los Angeles) Sherman Oaks, CA (Los Angeles) New York City, NY kehidupan mahasiswa di Universitas DeVry DeVry University menawarkan berbagai macam kegiatan dan klub, termasuk banyak organisasi profesional, di mana siswa dapat berpartisipasi. Sebagian besar kegiatan yang direncanakan oleh organisasi pemerintah siswa atau kegiatan di masing-masing kampus. Selain itu, beberapa organisasi-kurikulum terkait, seperti komputer dan elektronik klub, yang ditawarkan, seperti surat kabar-siswa diproduksi dan kelompok kepentingan khusus di bidang-bidang seperti catur, seni bela diri, dan fotografi. Berbagai olahraga intramural dan kegiatan field trip juga tersedia. Kegiatan dan klub berbeda di setiap lokasi. US Karir Pengalaman Program (USCEP) Apakah Anda ingin mendapatkan pengalaman tangan saat menghadiri sekolah di AS? Karir Program Pengalaman US DeVry University menyediakan siswa internasional DeVry University atau yang Keller Graduate School of Management kesempatan untuk mendapatkan pengalaman berharga di kampus pekerjaan melalui dibayar, pekerjaan paruh waktu. Peluang beragam lokasi kampus saya. Siswa internasional dapat bekerja hingga 20 jam per minggu dengan potensi untuk mendapatkan sampai dengan $ 10 / jam. Ini adalah kesempatan yang luar biasa untuk mengembangkan di satu atau beberapa dari peran spesialis berikut: Pengembangan Bisnis pemasaran layanan mahasiswa Penerimaan Outreach masyarakat Siswa dapat mempelajari lebih lanjut tentang masing-masing deskripsi peran dengan mengikuti halaman LinkedIn kami di: https://www.linkedin.com/company/devry-university-&-its-keller-graduate-school-of-management-international Ikuti kami di halaman Facebook International kami: www.facebook.com/devryintl * DeVry University diakreditasi oleh Komisi Higher Learning, www.hlcommission.org. Keller Graduate School of Management termasuk dalam akreditasi ini. Di New York State, DeVry University beroperasi sebagai DeVry College of New York. Testimonial "Kelas-ukuran kecil ditawarkan oleh DeVry menciptakan lingkungan belajar yang profesional dan juga meningkatkan interaksi antara Profesor dan mahasiswa yang banyak membantu saya dalam beradaptasi dengan lingkungan baru." - Xuan D. Hua, Vietnam "Bidang Jaringan adalah gairah saya dan DeVry telah memberikan saya sebuah platform pembelajaran yang luar biasa untuk mengejar impian saya. penasihat saya, Mr. Nadeem Masood adalah orang yang hebat, dan dia telah membantu saya sejak hari pertama. Dia terus-menerus tampak bagi saya, dan dia seperti sosok ayah bagi saya di sini. Saya yakin DeVry akan membawa saya ke tingkat yang lebih tinggi. " - Amudhan Tamilarasu, India "Karir Program Pengalaman US Ini adalah langkah besar lain yang DeVry University telah dibawa ke dunia global. Saya merasa terhormat untuk dipilih sebagai International Specialist Mahasiswa dalam proses ini dan saya akan melakukan apa pun untuk mengambil kemajuan ke depan. " - Evrim Timur, Turki informasi penting tentang utang, pendapatan, dan tingkat penyelesaian pendidikan siswa yang hadir DeVry dapat ditemukan di devry.edu/degree-programs/ge.html [-]