Program Master of Science in Management Information Systems (MS-MIS) di Texas A&M University membekali para mahasiswa dengan keterampilan teknis dan manajerial strategis mutakhir yang diperlukan untuk unggul dalam bidang sistem informasi yang terus berkembang. Program ini berfokus pada manajemen data, keamanan siber, analitik, dan strategi transformasi digital, mempersiapkan para lulusan untuk memimpin inisiatif TI dan menyelaraskan solusi teknologi dengan tujuan bisnis. Para mahasiswa terlibat dalam proyek-proyek langsung, dan studi kasus dunia nyata, serta berinteraksi dengan para pemimpin industri melalui jaringan Council for the Management of Information Systems (CMIS) dan perusahaan-perusahaan Fortune 500 lainnya melalui Aggie Network, yang terdiri dari lebih dari 500.000 mantan mahasiswa.
Kurikulumnya menyeimbangkan mata kuliah teknis tingkat lanjut dengan topik-topik yang berorientasi bisnis. Lulusan dipersiapkan dengan baik untuk memasuki peran seperti analis data, manajer TI, konsultan sistem, manajer produk, dan spesialis transformasi digital. Penekanan kuat program ini pada kerja tim, komunikasi, dan kepemimpinan memastikan mahasiswa dapat secara efektif mengelola proyek-proyek yang kompleks dan mendorong inovasi organisasi. Dengan hubungan yang erat dengan industri, para mahasiswa mendapat manfaat dari magang, kemitraan perusahaan, dan akses ke penelitian yang inovatif.
Dirancang untuk para lulusan baru dan para profesional yang sudah bekerja, program MS-MIS memberikan keunggulan kompetitif di pasar kerja, sehingga ideal bagi mereka yang bercita-cita untuk sukses di bidang-bidang yang memiliki permintaan tinggi. Pembaruan program terbaru menawarkan lebih banyak fleksibilitas mata kuliah, dengan lima mata kuliah wajib dan tujuh mata kuliah pilihan yang dapat dipilih di Mays Business School dan Teknik/Ilmu Komputer. Selain itu, para mahasiswa juga diperbolehkan untuk menyelesaikan beberapa magang. Lulusan meninggalkan program dengan kemampuan untuk tidak hanya mengelola sistem informasi tetapi juga menggunakan teknologi secara strategis untuk meningkatkan kinerja bisnis dan daya saing. Beasiswa kompetitif untuk mahasiswa baru biasanya sebesar $1.000 - $2.000 per tahun. Posisi asisten pascasarjana (GA) tersedia di dalam departemen dan di seluruh kampus secara kompetitif. Untuk penerima beasiswa dan GA, keringanan biaya kuliah non-residen untuk setiap semester diberikan.
Misi
Misi Mays Business School adalah menjadi organisasi pembelajaran yang dinamis yang menciptakan pengetahuan yang berdampak dan mengembangkan para pemimpin transformasional. Untuk memenuhi misi ini, kami menyediakan pengalaman pendidikan yang tak tertandingi bagi mahasiswa S1, S2, dan S3 yang berfokus pada semua dimensi pembelajaran - pengetahuan, pemahaman, keterampilan, perilaku, nilai, dan sikap.
Maksud pernyataan
Tujuan kami adalah untuk mengembangkan para pemimpin yang berkarakter dan berdedikasi untuk melayani kebaikan yang lebih besar.
Kode Kehormatan Aggie
Para siswa kami hidup dengan kode kehormatan kejujuran dan integritas. Kode Kehormatan Aggie adalah "Seorang Aggie tidak berbohong, menipu, atau mencuri, atau menoleransi mereka yang melakukannya."
Kantor Sistem Kehormatan Texas A&M Aggie berfungsi untuk:
- Mendidik mahasiswa, fakultas, dan staf tentang Kode Kehormatan Aggie.
- Menanggapi potensi pelanggaran akademik yang dilakukan oleh mahasiswa Texas A&M.
- Membantu upaya remediasi bagi siswa yang bertanggung jawab atas pelanggaran Kode Kehormatan Aggie.
Nilai Inti
- Rasa Hormat - Kami percaya bahwa setiap orang itu penting. Kita menghargai dan memperlakukan diri kita sendiri dan orang lain dengan penuh perhatian, kasih sayang, martabat, kesopanan, dan keadilan. Kita menghargai, belajar dari, dan menciptakan lingkungan yang ramah dan inklusif yang menghargai keunikan, keragaman, dan rasa kebersamaan.
- Keunggulan- Kami berdedikasi untuk menjadi yang terbaik dalam apa yang kami lakukan dan katakan, dan kami terus berupaya untuk meningkatkannya. Kami bersemangat untuk memberikan hasil dan mencapai hasil, dampak, dan nilai yang diinginkan yang melebihi ekspektasi - baik bagi kami sendiri maupun orang lain.
- Kepemimpinan - Kami memberikan teladan. Kami mewujudkan nilai-nilai kami. Kami berani dan berpikiran maju, merangkul perubahan dan mendorong diri kami sendiri dan Universitas. Kami menyatukan, menginspirasi, dan memberdayakan satu sama lain.
- Loyalitas- Kami berdedikasi untuk tujuan yang lebih besar. Kita saling percaya, menghormati, dan mendukung satu sama lain. Kita menjadi lebih kuat dan lebih baik bersama karena dukungan kita bersama terhadap Universitas.
- Integritas- Kita dapat dipercaya dan jujur terhadap diri sendiri dan orang lain. Kita menghormati dan menindaklanjuti komitmen dan harapan, meminta pertanggungjawaban diri sendiri dan orang lain atas tindakan, perilaku, dan hasil kita. Kita beroperasi dengan standar etika tertinggi dalam segala hal yang kita lakukan.
- Pelayanan Tanpa Pamrih- Kami adalah bagian dari komunitas global dan tujuan yang lebih besar dari diri kami sendiri. Kami bekerja sama dan membantu orang lain untuk memberikan dampak positif; dan, kami melakukannya tanpa mengharapkan pengakuan atau imbalan.